職種別の選考対策
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19年卒 事務系総合職(自由応募)
事務系総合職(自由応募)
No.21194 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2月下旬 |
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実施場所 | 本社・支社・全国の製作所。その後最終日は参加学生全員が東京本社に集合。 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 6日間 |
参加社員数 | 各々の実習先によって異なるので不明 |
参加学生数 | 約80人 |
参加学生の属性 | 東大・早慶から地方国立まで様々。 |
報酬の有無 | 諸手当として1日千円。 |
交通費補助の有無 | 交通費を実費で支給。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
各自の実習先においては、割り当てられた部署が具体的にどのような業務を行っているのかの理解を深めることに主眼が置かれ、業務説明や管理職との面談、取引先見学など。最終日の本社での集合研修は違う部署で実習を行った学生でグループを組み、各々の成果の共有を行った。
ワークの具体的な手順
各実習先によって異なる
インターンの感想・注意した点
実際のオフィス内に自分の机をもらえ、その中で1週間過ごすのでかなり職場の雰囲気は感じ取ることができる。HPなどでは知りえない業務内容や社員の方々の仕事に対する思いなども知ることができ、かなり収穫の多いインターンであった。
懇親会の有無と選考への影響
本選考への影響:インターンで目立ち、実習先の社員に評価されると一・二次面接が免除され、いきなり最終面接となる。インターン参加者全体の半分程度がそうなっていたと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
一部署に学生は一人なので学生との関わりはほぼない。教育担当の社員が1〜2名付き、基本はその社員と行動する。ただし、その社員以外にも多くの社員との接点を持たせてもらえ(私の場合は20人程度)、多くのことを伺うことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
社風・社員ともに堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社風は堅いが、社員は気さくな人が多い。
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