職種別の選考対策
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22年卒 職種マッチングコース:ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
職種マッチングコース:ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
No.145877 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 職種マッチングコース:ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2021年2月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | ハッカソン形式 |
インターン期間 | 3日 |
参加社員数 | 1チーム2人,全10人程度 |
参加学生数 | 1チーム4人,全40人程度 |
参加学生の属性 | 情報系の学生が多い印象 |
報酬の有無 | 優勝グループにはプレゼントがあった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
社会課題の中から、グループごとにテーマを決め実際にサービスを作るといったものだった。ニーズや採算等を考えるワークではなく、インパクトやサービスの使いやすさ等が重視された。今回は、オンラインだったため事前課題があった。
ワークの具体的な手順
1日目の午前に、テーマを決め午後はアプリ制作の環境を整えた。そこから1週間後に2日目があり、なか日は自由作業であった。3日目に発表があった。
インターンの感想・注意した点
私は、アプリ制作等をしたことがなくかなり他のメンバーに頼りきりだった。また、メンターとして2人の社員さんがついてかなり詳細に教えてくれた。グループ作業で使うアプリについてや実装方法等社員さんに教えてもらうことが多くあった。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークでは、社員さんが2人付いてくれるのでほとんどの時間を一緒に過ごした。ただ、社員さんのうち1人はグループ子会社の下請けの方で、富士通の社員さんとの立場の差がよく分かり、あまり良い感じがしなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ITの中でもメーカー系であり、手を動かすことが多いと思っていた
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際に手を動かすのは、子会社の社員さんでマネジメントがメインな印象
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。