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提出方法 マイページ上で
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応募動機

インターンシップを通して御社の医療現場にこれまで行ってきた技術支援の手法を理解すると共に、コロナ禍における医療現場の実情を把握し、問題解決のための提案を生み出すまでの流れを学びたいと考えています。
これまで大学で勉強をしている中で現在の状況から問題を発見し、その問題解決をするための手法を探索...

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現在力を入れて取り組んでいること

現在は研究室での研究活動に力を入れています。私が所属する学部では、大学1年生時から研究に携われるシステムがあります。私は現在研究室で◯◯という◯◯に含まれる◯◯細動の◯◯機構をコンピューターシミュレーションによって探索するという研究を行っています。私は大学に入った当初はコンピューターに関する知...

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医療分野のシステムに対して期待することがありますか。

医療分野のシステムに対して期待することは、一箇所で情報を持つのではなく各箇所で情報を共有し、役立てることができるようになることです。今回コロナウイルスで世界全体が混乱しているのはコロナウイルスに関する情報がほとんどないことが一因として挙げられます。情報がないことで何が正しいのが何が間違いなのか...

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各質問項目で注意した点

自身が現在感じている問題点とそれに対する解決策がしっかり伝わる分構成を心がけた。
また、自身の関心と自身の行動が関連していることを伝えるのを意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【試験科目】言語・四則逆算・構造理解・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分前後　【対策方法】構造理解は得意不得意があると感じます。CABを練習すると対策になるかもしれません。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの男性・人事ではありませんでした　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になりネットが繋がったら開始　【質問内容】ESの内容に沿って深掘りされる、ごく普通の面接でした。どのような目的意識をもって取り組んだのかということや、インターンシップでの目的は何かなど、何に対し...
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神戸大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間30分　【対策方法】他社の選考を受けて、問題に慣れておく。
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22年卒
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神戸大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い男性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結　【質問内容】・自己紹介 ・富士通をどこで知ったのか ・どうして、ES書いて面接まである面倒な選考を受けてまで、FUJITSU Challenge Programに参加しようと思ったのか ・学生時代に力を入...
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22年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・四則逆算・構造理解・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分前後　【対策方法】特に対策はしませんでした。
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22年卒
WEBテスト
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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語理解 計数理解 英語 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】特に対策はしていない
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22年卒
個人面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入った。　【質問内容】・学生時代力を入れたことについて説明してください 　・ゼミの論文の内容について ・インターンシップの志望動機はなにか 　・それの深堀り、他のインターンシップではそれは行えないのか ...
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22年卒
一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと（そこそこ深堀） インターン応募理由 他社インターン参加状況 専攻内容 専攻とITの関係について 選社軸 逆質問（長め、若いからこそ聞ける質問ない？など...
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22年卒
面接
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非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため接続して面接を開始しました。　【質問内容】大学院での研究について（研究テーマを選んだ理由、専攻を選んだ理由、入社後にどのように現在の研究を活かすことができるか）、学部時代の専攻を選んだ理由、学生時代に力を入れた...
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】一般的なもの　【対策方法】問題集
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、富士通の2022年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、富士通のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。富士通のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や富士通の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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    • 職種マッチングコース：ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
  • 25年卒
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