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非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 11月中旬
実施場所 蒲田
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 各チーム1人
参加学生数 40人
参加学生の属性 グループのメンバーに関しては、東大、慶応、早稲田、理科大、法政で構成されていた。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「新しい顧客価値の創出」
顧客が抱えている課題を洗い出して、それをICTにより解決するような提案をした。ただ課題の解決だけでなく、まだ世の中にないけどあったら便利というスタンスの提案でも良いと言われた。

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ワークの具体的な手順

グループでアイデア出し、収束、ブラッシュアップ、大きな紙に書き込み、発表練習、発表会、レビュー

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インターンの感想・注意した点

・インターン中に苦労した点：ICTの知識がなかったので、正直まともな提案にならなかった。ただ、社員さんが適宜アドバイスしてくれるので、斬新アイデアを出す作業が最も苦労した。チームの議論がヒートアップして収束させるのが大変だった。
・インターンに参加して良かった点：インターンルートに案内され、...

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懇親会の有無と選考への影響

インターンルートに案内されます。

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インターン中の参加者や社員との関わり

・参加者との関わり：グループワークのチームが同じ参加者とは非常に仲良くなった。就活の情報交換などをした。
・社員との関わり：現場の社員さんが各チーム1人いる。ただ、他のチームを担当する社員さんでも沢山アドバイスをくれた。最後に懇親会があり質問も沢山できた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅い、真面目

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

客先に出る機会が多いからか、しっかりした社員が多かった。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】AIやIoTなどのデジタルテクノロジーを活用し、人の生活や社会の課題を解決するような新規ビジネスをグループで考案した。最後にプレゼンテーションを行い、どのチームが最も価値ある提案ができたか投票を行った。　【ワークの具体的な手順】進め方やタイムキープは社員の方が用意してくださ...
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大阪大学大学院 | 理系
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・富士通の事業内容 ・エバンジェリストの講演 ・新規事業提案コンペ 新規事業提案コンペでは、課題解決に導くまでのプロセスを順を追って取り組み、最終的な提案に対してのフィードバックを複数の現役SEからいただく。 プレゼン機会は複数回あり、チーム全員が発表する機会を与...
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ONE CAREERでは、富士通の2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また富士通のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、富士通のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や富士通の企業研究にも役立ちます。
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