職種別の選考対策
年次:
19年卒 MR職(医薬情報担当者)
MR職(医薬情報担当者)
No.24967 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 MR職(医薬情報担当者)
MR職(医薬情報担当者)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
19年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 1月上旬 |
---|---|
実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日 |
参加社員数 | 5 |
参加学生数 | 40 |
参加学生の属性 | 我が強め |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
販売のための戦略立てのグループワーク、ドクターに対して商品を売り込むロールプレイング、ドクターの話を聞く、先輩社員の話を聞く、などさまざま。新年早々という日程はいかがなものかと思うが、実務もそうであることの裏づけともなった。
ワークの具体的な手順
商品知識読み込みー市場把握ー施策立案
インターンの感想・注意した点
社員さんと仲良くなって、選考に有利になるように努めた。発表や質問など、自発的に動けるところは動き、時には批判的なことも言った。MRという仕事については多角的に、そしてリアルに知ることができ、とてもよかった。そのうえでMRという仕事につきたくないという判断ができ、有用なインターンだった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員さんと仲良くなって、選考に有利になるように努めた。発表や質問など、自発的に動けるところは動き、時には批判的なことも言った。他の参加者はいがいとMR志望が多くて驚いた。うわっつらや建前の社員が多いように感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
お医者様にぺこぺこ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自発的に戦略性をもって動いている人が活躍してはいるが、MRという職は人数が減り総合医療マネジメント的な働きに変わるだろうなと感じた。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。