職種別の選考対策
年次:
20年卒 総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)
総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)
No.59681 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 総合職(日本郵政・ゆうちょ銀行・かんぽ生命)
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
---|---|
実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チーム7人 |
参加学生数 | 70人 |
参加学生の属性 | 早慶が中心 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ゆうちょ銀行について詳しく知ってもらうための講義が午前中に行われる。そこで学んだことを発表してもらうためのワークが午後にある。そして、発表では10チームで順位を付け、優勝・準優勝には景品が与えられる。
ワークの具体的な手順
ゆうちょの魅力についての発表だったので、各々でまずまとめ、それを発表し、実際に発表する魅力を選定。どの班も同じような魅力を選ぶので、いかにして他の班と差別するかを重視した。
インターンの感想・注意した点
ゆうちょ銀行の魅力について知れるいい機会だった。社員との交流も多く、聞きたいことを聞けることが出来る。そしてこの後冬に3日目のインターンシップが開催され、そこでは自己分析などフォローアップをしてくれる。また、お昼弁当がとてもおいしい。
インターン中の参加者や社員との関わり
多くある。パネルディスカッション形式であるが、合計6名の社員の方のお話を聞くことが出来た。フォローアップイベントでも、多くの社員さんと1:1でお話をきけるので、夏のインターンシップは行ったほうが良いと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
硬い、元官僚のイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
すごくやさしくフランクな方が多かった
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