職種別の選考対策
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25年卒 総合職:ウェルス・マネジメントコースの志望動機と選考の感想
総合職:ウェルス・マネジメントコース
25年卒 総合職:ウェルス・マネジメントコースの志望動機と選考の感想
総合職:ウェルス・マネジメントコース
25年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースに興味を持ったきっかけ
給与が高いこと、自身のスキルアップの余地が大きいこと
野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
給与の高さこと、専門性のあるスキルを身に着けられること
30歳までに年収1000万円に到達可能であることが可能であり、なおかつ転職等で幅を利かせることができるように自身がスキルアップできる環境...
選考の感想
同業他社と比較して野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースの選考で重要視されたと感じること
論理的思考能力、ストレス耐性
過去の経験から自身の考えを構造化していることが非常に評価された。
インターンシップやOB訪問でも感じたが、他者やノルマ、締め切り等圧力に対するストレス耐性の確認...
他社と比べた際の野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースの魅力
給与の高さ
バックオフィスとの連携の強さ
野村ホールディングスとしての信頼
野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースの選考で工夫したこと
論理的思考能力、ストレス耐性への高さ
これまでの部活動の経験をもとに、物事を体系化・構造化して考える癖がついていること、目標達成へ向け地道に努力することができること、ストレス耐性があることをア...
野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースの選考前にやっておけばよかったこと
OB訪問の数をできるだけたくさん
野村證券の総合職:ウェルス・マネジメントコースを受ける後輩へのメッセージ
論理的思考能力とストレス耐性が非常にみられています。実際、体育会系の方が非常に多いです。
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