職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
18年卒 マーケッツ(リサーチ)
マーケッツ(リサーチ)
No.12326 本選考 / 三次面接の体験談
18年卒 マーケッツ(リサーチ)
マーケッツ(リサーチ)
18年卒
三次面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2016年12月中旬
三次面接
2016年12月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間程度 |
社員の人数 | 5人(1人30分ずつでローテーション) |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
外国人の方から様々な方がいた
会場到着から選考終了までの流れ
ロビーに集合してから部屋に移動。
質問内容
オーソドックスな内容に加えてなぜその部門に応募するのか?専門的な内容への基礎的な理解があるかを問われていた。
・あなたが弊社を志望する理由は?
・なぜJPモルガンでないといけないのか?
・あなたの強み・弱みは何か?
・体力はあるか?困難や辛い時にはどうやって乗り越えるか?
・なぜこの...
雰囲気
人による。落ち着いた雰囲気が多い。
注意した点・感想
1対1で様々な社員の方々と会う機会だったので、自己アピールを積極的に行うことと適切な逆質問を行うことを重視した。あとはいつもと同じく、わかりやすい言葉で論理的に伝えることを第一に心掛けた。疲れても笑顔を絶やさないようにした。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
その他企業の選考対策
-
金融ゴールドマン・サックスオペレーションズ(業務統括本部)
-
金融モルガン・スタンレー投資銀行
-
金融バンク・オブ・アメリカ金融市場部門