金融 シティグループ

17年卒 調査本部

調査本部

No.3078 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

業務内容と会社概要の説明、若手社員によるパネルディスカッション、10人弱のグループに分かれたグループディスカッション（社員さんからのフィードバックあり）、座談会
プレゼン等はなく、講義形式の説明と、グループディスカッション、社員さんとの座談会という流れであった。午後の14時から18時過ぎまで...

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ワークの具体的な手順

特に学生が取り組むワークはなかった。主な内容は先述の通り。

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インターンの感想・注意した点

書類選考のみで外資のインターンが受けられ、しかも一日完結なのでかなりおいしいインターンだと思う。ただ参加した学生の数が非常に多かったため、学生を選ぶというよりも、より多くの学生に興味を持ってほしいとか仕事内容を理解してほしいという狙いが強かったと考えられる。

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懇親会の有無と選考への影響

懇親会はなし。インターンに参加すると、早期採用プロセスに挑戦できるため、エントリーのチャンスが普通の学生よりも一つ増える。早期採用プロセスの場合は1か月～1か月半程度本採用のスケジュールより前倒しされて実施されるのでお得。

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インターン中の参加者や社員との関わり

人数が多く、講義形式やパネルディスカッションの時間が多かったので、学生と交流する時間はグループディスカッションくらいで機会は少なかった。最後に座談会があり、自分が話したい社員さんのところに赴いて色んな話を聞ける、なおかつ若手の社員さんも多くいらっしゃったので交流は多く、今後のキャリアを考えるき...

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インターン参加による優遇

先ほども触れた通り、インターン参加者は早期採用プロセスを利用することができる。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

頭の良い人ばかりいそう・数学や分析が得意そう・女性が働ける環境なのか不明

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

社員の方は確かに頭の回転が速い人ばかりだったが、皆さん気さくだった。また最近は女性のアナリストも増えており、部門全体で新人を教育する制度がかなり充実していると感じた。また良い意味で外資っぽくなく、落ち着いていて皆仲が良さそうな印象を受けた。特に解雇等もないようである（転職などで自分から会社を離...

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