職種別の選考対策
年次：
17年卒 投資銀行
投資銀行
No.1943 インターン / インターンシップの体験談
17年卒 投資銀行
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 企業オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 2チームあたり2人 |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | 東京大学、京都大学、一橋大学、慶応義塾大学等 |
| 交通費補助の有無 | 交通費、宿泊費を支給（遠方者のみ） |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「セブン＆アイ・ホールディングスの株式価値向上のために出来ることを提案してください」という課題に取り組みました。6人程度のチームが事前に組まれており、会社のデータが掲載された厚い資料も用意されています。
ワークの具体的な手順
課題説明の後は、基本的にひたすらチームで議論を行います。
インターンの感想・注意した点
基本的にはグループごとに自由に作業を進めることができるので、大学の授業しているのと大差がないという印象は持ちました。しかし、時々来てくださる社員の方のご指摘は鋭いものばかりで、学ばせていただくことがたくさんありました。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はないようです。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方はとてもフレンドリーで、お忙しいにも関わらず丁寧に学生と向き合って頂けます。参加学生は真面目で経済学に詳しい学生が多いと感じましたが、もちろん知識が全くない人もおり、様々な話題で話が弾みました。
インターン参加による優遇
優秀者はディナーに呼んで頂けます。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
激務のイメージでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
激務であることを肌で感じたため、さらにそのイメージが強まりました。
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