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サマージョブ参加を希望する理由を教えてください。

私は、若い時期から責任ある大きな仕事に携わることができ、日々の変化に適応しながら常に成長できる貴社に、就職先として強い興味を持っています。そのため、貴社に入社した場合の仕事のイメージを明確にしたいと思い、参加を希望しました。具体的には以下の二点を詳しく理解したいです。一点目は社員の方の雰囲気や...

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これまで最も力を入れて取り組んだこと、そしてそこから得たこと・学んだことを教えてください。

最も力を入れて取り組んだのは、オーストラリアへの一ヶ月間短期留学です。様々な価値観を持った人との交流を留学の一つの目的としていたため、連日動き回って色々な場所に足を運び、人生で一番たくさんの人に接した一ヶ月になりました。たとえば、現地の大学にある国際交流サークルの体験やホストファミリーとのキャ...

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【質問項目】・サマージョブ参加を希望する理由を教えてください。【日本語】（400文字以下）・これまで最も力を入れて取り組んだこと、そしてそこから得たこと・学んだことを教えてください。【日本語】（400文字以下）　【各質問項目で注意した点】ロジカルかつ端的に答えること。

【試験科目】言語・非言語・性格診断　【対策方法】巷に出ている参考書を解く

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員二人。　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で社員さんが待っているのでそこに通される。　【質問内容】・日本語と英語で自己紹介・外資系を志望した理由・金融機関に興味を持った理由・自分が投資銀行部門で活かせる強みは何ですか・チームは「1人優れた人がい...

【試験科目】計数、言語　【対策方法】特殊なものではなく、特に必要ないと思われる。

【会場到着から選考終了までの流れ】受付→部屋に案内され待機→面接官が入室→GD→逆質問→退出　【GDのテーマ・お題】将来なくなる産業は　【GDの手順】40分のディスカッションの後、２分で発表。その後、面接官から３つほど質問される。残り５分で逆質問。ディスカッションの進め方は自由であったが、はじめに個人ワーク５分を行った...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の日本人1人、若手の外国人1人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→個室で面接→退出　【質問内容】・なぜインターンに申し込もうと思ったか。・自己紹介と自己PR ・逆質問エントリーシートに書いた内容が中心で、それほど深堀りされることもなかった。また、発言...

【会場到着から選考終了までの流れ】6人のグループに分けられ、面接官2人の待っている部屋に移動します。　【GDのテーマ・お題】今後衰退すると考えられる業界とその理由　【GDの手順】役割分担を社員さんの誘導でまず決める。 →30～35分程度全員でグループディスカッション→10分程度の時間を使って発表面接官からそれぞれフィ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着し、すぐに案内され、GD開始　【GDのテーマ・お題】日本の電気産業が再び元気になるには？　【GDの手順】自己紹介→GD開始→代表者決め→プレゼン→質疑応答→もしこのGDに自分で点数をつけるならば？→逆質問で進んでいった。最初の自己紹介を自己PR込で面接官に対してした後は自由にや...

【試験科目】言語・計数　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】なし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・ディレクター女性・アナリスト　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ソファーで待機→名前を呼ばれ、４人ずつ部屋に分かれる→面接→退出　【質問内容】・自己紹介(英語) ・自分が投資銀行部門で活かせる強みは？経験談を踏まえて。・チームは「１人優れた人がいて、残りは...

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