基本情報
スケジュール
【第三回 Web型「120分」オープンカンパニー】理系向け自己分析&業界研究ワーク・ES講座
〆申込期限7/22 23:59
【第二回 Web型「120分」オープンカンパニー】理系向け自己分析&業界研究ワーク・ES講座
〆申込期限7/7 23:59
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
[理系向け自己分析&業界研究ワーク・ES講座について]
業界研究の行い方から業種や職種の説明、自己分析から企業選定にいたる過程を説明します。自己分析がしっかりできていると面接時の受け答えもしっかり行なえるようになり、選考対策にもつながります。
また、就職活動において最も大事な要素であるエントリーシート。エントリーシートの内容によって、その後の面接や合否まで大きく変わります。そのような重要なエントリーシートについて企業の人事担当の目線で採用したくなるエントリーシートはどのような内容なのか説明します。
<服装>
私服でご参加ください!
■今後のフロー【特別案内あり!】
新光電気工業ではオンラインでの選考を行っております。
日本全国だけでなく海外(留学先等)から選考に参加する学生もいます。
開始時間(時差)についても柔軟に調整が可能ですので、お気軽にご相談下さい!
会場
WEB開催
(使用ツール:Microsoft Teams)
■新光電気工業とは
【事業内容】
「半導体パッケージ」と呼ばれる電子部品を主力製品としており、半導体(ICチップ)を、PCやスマホなどの製品に利用できる状態にするためにパッケージングを行っています。
この半導体パッケージの領域で、高品質・高機能な製品を生み出し続けています。
・例:プラスチックラミネートパッケージ/リードフレーム/ガラス端子/ ヒートスプレッダー/セラミック静電チャックなどの製造・販売、ICアセンブリ
【強み】
・半導体パッケージを自社開発!
└ 身近にあるPCやスマホに必要不可欠な半導体パッケージを自社開発し、量産しています。
・海外売上約90%!海外拠点21拠点!
└ 日本から世界へ 世界最先端技術を持つグローバルカンパニーです。
・創業年数78年目!
└ 半導体という分野に常に挑戦しながらも、安定した基盤があります。
・働き方も充実!
└ 育休取得率100%、残業時間平均11時間 ※プラチナくるみんプラス認定企業
■仕事内容
研究・開発
製品、プロセス、評価・解析に関する技術の開発と高度化、基礎技術の研究を行います。
製品設計
顧客との打合せを行い、製品の仕様を決定しながら製品・回路の設計を行います。
設備エンジニア
社内で使用する生産設備・制御の開発・設計・立ち上げ、工程の設備改善等を行います。
プロセスエンジニア
設計された製品の量産化、プロセスの開発・改善、プロセス条件の設定、歩留改善等を行います。
ソフトウェア開発
社内で使用するソフトウェアの作成、PCやネットワーク、情報セキュリティの管理を行います。
知的財産管理
社内の技術情報管理、契約関係の手続きなど技術・製品に関する特許の取得・管理・活用を行います。
環境管理・施設技術
工場や製品の環境負荷対策に関する調査分析・改善、工場・ユーティリティの管理を行います。
■過去の参加学生の声
・業界研究や自己分析をなぜ行うのか、理由について論理的にわかり納得できました。
・就活を始める第一歩にはいい内容で、参考になった。
・ESとは何なのか、実際に企業の担当者はどこを見ているのかわかったため、聞いた内容を基にES作成していこうと思います。
お問い合わせ先
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新光電気工業株式会社
人材開発部 新卒採用担当
〒381-2287 長野県長野市小島田町80
TEL 026-283-2803(ダイヤルイン)
E-MAIL saiyou@shinko.co.jp
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ONE CAREERは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
企業情報
業界 | メーカー |
事業内容 | ■プラスチックラミネートパッケージ(PLP)/リードフレーム/ガラス端子/ヒートスプレッダー/セラミック静電チャック/ICアセンブリ/各種モジュールなどの開発・製造・販売 |
拠点 | 本社:長野県長野市 【主な事業所】長野県、新潟県 【営業所】東京、名古屋、大阪、福岡 |
資本金 | 242億2,300万円(東証プライム市場上場) |
売上高 | 2,863億5,800万円(2022年度 連結) |
従業員数 | 5,596名(2023年3月末日 連結ベース) |
採用選考フロー | [書類選考]→[一次~二次選考] 個人面接/職務適性能力試験 →[最終選考] 役員面接(個人面接) ※学校推薦を利用の場合は二次選考から実施 |
代表者 | 代表取締役社長 倉嶋 進 |
所在地 | 長野県長野市小島田町80番地 |
設立日 | 1946/09/12 |