金融 ゴールドマン・サックス

26年卒 アセット・マネジメント部門

アセット・マネジメント部門

No.412131 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「新しい投資信託の立案」と「金融機関に対する資産運用の提案」の2種類のワークがあり、そのうちどちらか1つが各班に割り当てられました。
5日間のインターンの初日から取り組んで、中間発表を経て最終日は朝から発表プラス質疑応答でした。

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ワークの具体的な手順

ターゲットを解像度高く設定し、ターゲットのニーズを把握。
その上で最適なポートフォリオを、マクロ経済的な観点も合わせて考えました。
また、ほぼ毎日講義があるのでその内容をグループワークに生かせるようにしていました。

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インターンの感想・注意した点

発言の質や量はもちろんですが、チームメンバーや社員とのコミュニケーションのとり方も見られています。
5日間という長い日数の上に自主的な残業もあると思うので、精神的・体力的な余裕がなくなることもあるかと思いますが、自分の担当社員以外からも見られているので気を抜かずに頑張ってください。

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懇親会の有無と選考への影響

懇親会は複数回ありました。内定者は例年夏インターンからのみとるようです。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員とのランチや懇親会に加えて、1班につき2人の社員がついてくださったので、社員と関わる時間は多かったです。また、グループの異なる参加学生とも、懇親会の際などに話す機会は多く、参加学生の多くと顔見知り程度にはなりました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

エリート

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかでインテリな雰囲気の人もいれば、体育会系の人もいます。どちらかというと後者が多め。

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