職種別の選考対策
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17年卒 アセット・マネジメント部門
アセット・マネジメント部門
No.3832 インターン / インターンシップの体験談
17年卒 アセット・マネジメント部門
アセット・マネジメント部門
17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5人くらい |
参加学生数 | 100人くらい |
参加学生の属性 | 帰国子女が多かったです |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
チームごとに、どうやって商品を売っていくか考えるグループワークでした。チームで販売方法を企画したのち、全体の前で企画プレゼンをして、その後社員の人からフィードバックをもらった。それぞれ違う商品の販売プレゼンをした。
ワークの具体的な手順
株商品についてどのように売るか個人で考えた後、チーム全員で最善策を考えた
インターンの感想・注意した点
リーダーシップをとれることがとても重要視されているように感じました。そういった意味では発表プレゼンを積極的にやったり、グループワークの中でチームを取り仕切って上手く議論をまわすことに貢献することが大事だと思いました。
インターン中の参加者や社員との関わり
ゴールドマンサックスでインターンをしてとてもよかったと思ったことの一つでもあるが、インターンの中で社員の方と関わる機会が多めにあったように感じました。学生とはグループワークを通して一日深く付き合いました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
入るのが難しい企業なのでどんな人が働いているのか想像がつきませんでした
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
思っていたよりも普通の方が多かったです。ただ、みなさん頭の回転がとても速くて尊敬できる社員さんが多かったです。
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