職種別の選考対策
年次：
25年卒 M&Aアドバイザー
M&Aアドバイザー
No.385691 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 M&Aアドバイザー
M&Aアドバイザー
25年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム5、6人 |
| 参加学生数 | 3、40人ほど |
| 参加学生の属性 | 様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際にあったM&Aの実例を学生に取り組んでもらい、どれが最適な提案になるか考えた
最後にそれらを各チーム発表して社員からのフィードバックを頂くものであった
かなり難易度は高いものであり、正解に導けるチームは少なかった
ワークの具体的な手順
プレゼンターからワークの提示→チームでワークに取り組む→各チーム発表
インターンの感想・注意した点
インターンに参加するまではM&A業界ではどういったことを行っているのか分かっていなかったが、営業力やタフさだけでなく、財務の能力、お客さんと良好な関係を長期で築く力などとにかく多様な力が必要な業界であることを学んだ
インターン中の参加者や社員との関わり
オンラインでの参加であったため参加者と密な関係を築くことは難しかった
社員とはワークの後に座談会を設けていただき、各チーム3、4人ずつ社員のお話を伺うことができた
各社員多くの苦労を経験されている印象だった
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
高給取りであるため、一人で何人分も仕事をしているイメージだった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前のイメージ以上に過酷である印象であった
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
お気に入り