職種別の選考対策
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20年卒 経営戦略コンサルタント
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No.49467 本選考 / 二次面接の体験談
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20年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 非公開
5月初旬
二次面接
5月初旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間x2 |
社員の人数 | 1人→1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
両者ともプリンシパル
会場到着から選考終了までの流れ
まず一人と面接し、その後もう一人と面接。
質問内容
・なぜコンサルティングなのか
・なぜADLなのか
・研究内容について
・特に興味のある分野、やってみたい業務
・尊敬できる社員はいたか、尊敬する理由はなにか
・他社の先行状況について
・働く上で不安な点はあるか
雰囲気
一次面接と同様穏やかな雰囲気であった。会話の中で論理的思考力は常に見られているとは思うが、引き続き志望動機や人柄について探るような質問も多くの割合を占める。
注意した点・感想
選考過程を進むにつれて志望度や会社の理念に関する理解度が高まっていたので、素直にそれを伝えることを意識しました。社員の方は終始学生の話を親身に聞いてくださり、話しやすい穏やかな雰囲気です。もちろん論理的に話すことは大前提にありますが、その上で自分なりの個性を素直に出す必要があると感じました。
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