職種別の選考対策
年次:
18年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
No.5404 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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18年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
東京大学 | 理系
2016年11月中旬
グループディスカッション(GD)
2016年11月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介
GD
逆質問
GDのテーマ・お題
コンビニドーナツの売り上げを伸ばすには?
GDの手順
30分ほどで
売上の現状を確認(セグメントなど)
ターゲット策定
ボトルネック特定
打ち手立案・評価
ターゲットがなぜコンビニドーナツを買わないのか、に重点を置き議論を深めていった。皆が立ち上がるわけでもなくよく言えば落ち着いたGDだった。
プレゼン時間の有無
代表者1名が3分以内で発表
選考官からの質疑応答の有無
ここに関して何か意見ある人いる?のような質疑応答
雰囲気
社員、参加者ともに厳しくない
注意した点・感想
上に書いたようにあまり活発なGDではなかったので、自分がファシリテーターと書記になり質問も適宜行うように意識した。また、議論が止まりそうな際には自分で一歩進めてしまうことも意識した。
通過率は高くない(自分のチームでは、自分1人だけだったと思う)ので、しっかりアピールしていくべき。
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