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No.76750 本選考 / 二次面接の体験談

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大学非公開 | 文系
6月中旬
二次面接
6月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 約30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長とかだったような気がします。一次面接の方と年齢は同じぐらいでした。

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会場到着から選考終了までの流れ

別室で待機⇒呼ばれたら入る

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質問内容

エントリーシートから気になったことを聞かれる感じです。突拍子もないことは聞かれません。私の場合は学部が特殊だったので「どうして広告業界に来ようと思ったのか」ということを詳しく聞かれました。あとは大学より前の過去のことも少し聞かれたと思います。

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雰囲気

そんなに厳しいわけではありませんが、威圧感は少しあります。ただ、笑ってくれることもあったので怯える必要はないです。

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注意した点・感想

厳しい雰囲気が少しでもあるときは、笑ってもらえるように話をするようにしています。そのためには、少しでも笑えるような話を1つか2つ用意しておくと良いです。あとは笑顔で話すように心掛けていました。質問には素直に答えるとgood。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、朝日広告社の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、朝日広告社の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。朝日広告社の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や朝日広告社の企業研究にも役立ちます。
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