職種別の選考対策
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27年卒 コンサルタントの志望動機と選考の感想
コンサルタント
27年卒 コンサルタントの志望動機と選考の感想
コンサルタント
27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
マネジメントソリューションズのコンサルタントに興味を持ったきっかけ
中立的な立場からも現場に深く入り込みつつも、プロジェクトの実行支援にこだわる姿に魅力を感じたからだ。
マネジメントソリューションズのコンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
グローバルプロジェクトの有無は特に重視していた。そのため、グローバル展開、あるいはグローバルプロジェクトに携われるコンサルティング業界の企業を選んでいた。そのうえで、早期からの裁量権や挑戦志向を...
選考の感想
同業他社と比較してマネジメントソリューションズのコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
自分をよく見せたり、会社の理念に合わせたりする回答よりも、等身大の自分として本当の気持ちを伝えることが重視されていたと感じる。そのうえで、自分と会社との適合性や今後のビジョンとの一致度を見られて...
他社と比べた際のマネジメントソリューションズのコンサルタントの魅力
戦略や総合コンサルとは異なり、プロジェクトの課題に対して実行支援を行う点だ。特に、中立的な立場から現場に深く入り込みながら支援を行うため、経営層から現場までを巻き込んでプロジェクトを推進できるこ...
マネジメントソリューションズのコンサルタントの選考で工夫したこと
学生時代に培った経験と、そこで感じたやりがいがなぜPMOに結びつくのかを論理的に説明することを意識した。また、特定のPMO領域に関心を持っていたため、なぜその領域でこの会社でなければならないのか...
マネジメントソリューションズのコンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
結論ファーストで簡潔に伝える練習
マネジメントソリューションズのコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
多くの学生は、内定を貰うために自分よく見せようとし、その会社の理念に寄せようとしますが、その必要はないと思います。自分が大切にする価値観や伝えたい思いを面接官にしっかり伝えることが大切です。
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