金融 武蔵コーポレーション

25年卒 総合職

総合職

No.362325 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

GDの内容は「弊社の新卒採用告知・案内について考案する」であった。使用する媒体やキャッチコピー、ペルソナ設定など各々のグループで1から考える。調べるためのスマホやパソコンの使用は可。またその発表を各グループ2分ずつで行う。全員がしっかりと話を聞く姿勢をとるよう促される。

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ワークの具体的な手順

グループごとにペルソナ設定をしたり、使用する媒体はバラバラであった印象。キャッチコピーは会社の社風をアピールしているところ、不動産業をアピールするところなどがいた。

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インターンの感想・注意した点

積極的に仲者と関わりを持とうと意識した。やはり会社の雰囲気・社風からみんなで取り組むことや仲間としての意識が強いと感じ、協調性が求められると感じた。GDでは互いに違う意見を持つ者同士、意図していることのすり合わせが重要であった。

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懇親会の有無と選考への影響

ESの提出・適性検査の実施が免除となった。また一次面接が通過した場合は社長面接となり、こちらも合格すれば内々定がもらえるとのこと。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループディスカッション以外でも自己紹介や休憩時間は交流を意識した。また社員の方が常に歩いていらしたので、分からないことや質問したいことがあれば常に聞ける状態であった。座談会は1時間ほどあり、真面目な話からプライベートの過ごし方までラフにお話を聞くことができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

不動産＝真面目、硬い人が多いイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

業務に関しては多岐にわたる印象。社員の方も雰囲気も穏やかで、学生の緊張を和らげるような優しい印象。積極的に話しかけてくれる。

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