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No.43541 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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大学非公開 | 理系
6月後半
グループディスカッション（GD）
6月後半
会場 貸会議室（東京）
試験時間 一日
社員の人数 社員8人
学生の人数 20人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 電話で

会場到着から選考終了までの流れ

社長講演を受けて、グループワーク。

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GDのテーマ・お題

ボードゲーム

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GDの手順

班を組んで、対抗のボードゲームをします。内容は詳しく書くとつまらないので書きません。展開が非常に早いので、班でまとまりを持って都度意思決定することが大切です。対策することも特にありません。ただ楽しんでください。

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雰囲気

楽しい雰囲気。

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注意した点・感想

素の自分。社員の方と話す接点は意識的に多くしたつもりです。多くの社員さんが参加しており、休憩時間等頻繁に声がけをしてくれます。ボードゲームの状況どう？とかご飯美味しかった？とか。企業の良い雰囲気が表れていました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、MEJの2020年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、MEJのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。MEJのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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