職種別の選考対策
年次:

18年卒 臨床開発総合職
臨床開発総合職
No.13743 本選考 / 二次選考の体験談
18年卒 臨床開発総合職
臨床開発総合職
18年卒
二次選考
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本選考
大学非公開 | 理系
2017年4月
二次選考
2017年4月
会場 | 企業オフィス(東京) |
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試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
臨床検査モニターと人事部1人ずつ
モニターの方は実務的な部分を、人事部の方はパーソナリティを確認するような質問をしていました。
会場到着から選考終了までの流れ
会場がセミナーやGDとは異なるので注意が必要です。
受付で待機後、個室に案内され面接が行われます。
GDで提出した履歴書を元に質問をされます。
終了後は「時間不足でアピールできなかったこと」「面接の感想」「採用に関する疑問点」等をアンケート用紙に記入(任意)して解散です。
質問内容
自己紹介
他社の選考内容
自分の強み、弱み
その強みはどのようにして身に着けたのか
TOEICスコアについて、どのように勉強したか
研究室内で外国人とのコミュニケーションをしているか
自分の主張が通らないときどうするか
逆質問
雰囲気
終始おだやかな雰囲気でした。
同業他社の外資大手パレクセルが「いかにも外資」な雰囲気だったのと対照的に、
一般的な日本企業の面接だったと思います。
注意した点・感想
外資系企業なのでとにかく英語力をアピールしました。TOEIC、留学経験(短期ですが)、研究室の留学生とのコミュニケーションなど、使えるエピソードはすべて伝えました。
また、CRO業界ではどこも同じだと思いますが、相手の質問の意図をきちんと理解し、要点をはっきりと伝えられるような「論理的な会話...
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