職種別の選考対策
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28年卒 リクルートメントコンサルタント
リクルートメントコンサルタント
No.513503 インターン / インターンシップの体験談
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28年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京外国語大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 4月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体5人 |
| 参加学生数 | 60人ほど |
| 参加学生の属性 | March多め |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
未来志向ワーク
変わりつつある現状の中で、自己分析ベースの就活ではない新しい就活の方法が必要になってくる中でどのようなスキルが必要か
業務体感ワーク
人材紹介の体感ワーク。実際の事例を参考にグループに別れて。
ワークの具体的な手順
グループワーク
インターンの感想・注意した点
客観的な視点を持てることを意識した。特にグループワークを進行する上で外側から時間管理であったり、足りて居ない視点を補足することを意識したが、あまり出来ておらず、意見が収束しないまま終わってしまったのが反省点でもある。
インターン中の参加者や社員との関わり
全体としてはフィードバックをいただけるが、個別にフィードバックをいただける機会は無かった。ただ、解散後にグループごとに残って担当した人事の方からグループごと、個人ごとにフィードバックをいただける機会もあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特になかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
説明が論理的でわかりやすい。
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