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メーカー ジェイテクト
20年卒 技術系
技術系
No.56540 本選考 / 最終面接の体験談

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20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
6月上旬
最終面接
6月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 40分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の人、技術部の人

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会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後どうするのか分からず困惑していたが、無人の受付の机の上に「ブースでお待ちください」とあったので時間まで待っていた。前の人が少し長引いたのか少し遅れて呼ばれた。

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質問内容

5分ほど雑談（趣味の話から深掘りして得意分野などについて、これまでのバックグラウンドについて）、JTEKTをいつ知ったか、他の企業は受けているか、志望動機、入社後はどんな仕事がしたいか、説明会などに参加したか、そこで印象に残ったことはなにか、小論文の内容を簡単に説明して（さらに深掘りして簡単に...

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雰囲気

良好な雰囲気だった。

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注意した点・感想

求人票にも面接1回と書かれていたが、本当にいきなり最終面接だったので驚いた。注意した点としては、小論文の内容だけでなく、全体的に論理立てて答えられるよう意識した。小論文に関しては専門用語を用いずに具体的説明ができるように心がけた。研究で使用するスキルや使用している開発言語などもアピールポイント...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
4月上旬
工場見学
エントリーシート
5月下旬
筆記試験
6月上旬
最終面接
内定
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20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が二名と技術者が一名、一年目の人事が進行　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされたのち面接　【質問内容】どこから来たのか。 どうやってきたのか。 志望動機について。 研究内容について。 英語圏で働くこともあるが問題ないか。 車は何に乗っているのか。 ...
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内定
20年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後に集団面接　【GDのテーマ・お題】希望の配属先に配属されなかった時のモチベーションの保ち方　【GDの手順】6人でお題について話し合った後に一人ずつ最後に意見を発表していく。よくあるグループディスカッションのようにグループがいくつかあるわけではなく1グループのみで話...
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内定
20年卒
一次面接（集団）
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が二名、若手とベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションを行った後に集団面接　【質問内容】ESの内容でなぜその仕事がしたいのか。 他にどのような企業を受けているのか。 人生で挫折した経験は。 その経験は今に活かせているか。 一人当た...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語（ヒューマネージ社）　【各科目の問題数と制限時間】問題数に対してかなり時間が短い　【対策方法】素早く解く練習が必要
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内定
20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】切削加工において、◯◯で発生する◯◯を低減させる研究を行っています。◯◯の摩擦は、工具寿命や加工精度に影響を与え、最終的に製品のコストや品質に繋がるため、重要な課題とされています。私は◯◯における摩擦が◯◯することに着目しました。そこで、今まで潤滑効果を期待して用いられてきた◯◯を...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたがジェイテクトを志望する理由と、入社して実現したいことについてご記入ください】私は、IoEを通じて世界中の生産性を向上させたいと考え、貴社を志望します. 現在、日本では、少子高齢化が問題となっており、工業では、労働者、特に熟練技能者の減少が問題となっています.このままでは高品質なものづくりができなくなり、日本が貧...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ジェイテクトの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ジェイテクトの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ジェイテクトの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やジェイテクトの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 技術系
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    • 技術系
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