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メーカー 亀田製菓
23年卒 GRIC部門
GRIC部門
No.176348 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

ご選択職種を志望する理由

大学で学んだ経験を活かして、社会に貢献したいと考えているからです。大学では◯◯による食欲抑制作用について研究しています。長年研究されてきた研究テーマであるため、まず過去20年分の実験結果を洗い直し、疑問があれば先輩に質問、または論文から知識を得ながら、◯◯の作用について分かっていることを頭に入...

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自己PR

私の強みは課題解決力です。食品企業と連携して商品開発を行うインターンシップに挑戦した際にこの強みを発揮しました。私は、大好きな黒豆の魅力をより多くの方に知ってもらうため、普段黒豆を食べない方にも消費を広げることを目指して、黒豆と蜜柑果皮を一緒に煮こんだ、おやつ感覚で食べられる新しい黒豆商品を考...

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ご自身を一言で表してください。その理由

ウリボーです。自分が決めた目標ややるべきことに向かって猪突猛進に取り組むためです。今後の実験方針が決まる、またはやりたいことができたとき、その時点でできることがあればすぐ行動し、コアタイムも忘れて夢中になってしまうので周囲からよく驚かれます。目標に一直線になってしまうので、猪のようだと言われて...

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今までの人生で注力したこと

研究活動です。大豆イソフラボンの食欲抑制作用については長年研究されていますが、詳しい作用機構は明らかではありません。私は自己成長の観点からこの研究テーマに挑戦し、やるからには成果を出すと決意しました。

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その取り組みの中で最も大変だったこと

半年以上かけて情報を集め、チームで何度も話し合い、実験系を組んで行った2つの動物実験で仮説と異なる結果が得られ、研究が行き詰まったことです。研究の進展への期待があったため落ち込みました。

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最も大変だったことを乗り越えるために工夫したこと

成果が得られず行き詰まっても、「有用なデータだ」と受け止め、「この結果を踏まえてどう改善するのか、新たに分かることはないか」と気持ちを切り替えました。研究室内だけは解決および考察が難しいと考えたため、持ち前のフットワークの良さを生かして、他の研究分野の教授や県の研究所を訪問し、議論またはアドバ...

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その取り組み・工夫を活かすことができた、自身の強み

ハングリー精神と課題解決力です。大学4回生の時に初めて学会発表に挑戦しましたが、受賞できず悔しさを感じ、「学会での受賞」を目標に掲げました。私は経験不足を解消すべきだと考え、研究室のゼミ発表でも発表練習を怠らず、発表しない時には誰よりも質問し、議論に参加しました。また発表する際には、結論ファー...

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亀田製菓でチャレンジしたいこと

貴社の研究開発業務に携わり、植物性乳酸菌である「K-1」および「K-2」の新たな機能性を引き出し、人々の暮らしを支える機能性食品の開発に貢献したいです。弟が糖尿病を患った経験から、生活に欠かせない食事から、健康にも不健康にもなり得ることを実感し、「食を通じて人の健康に貢献したい」と感じました。...

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23年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【希望職種とその理由】私はものづくりが好きで、新しいものを生み出す過程にやりがいを感じるため、商品開発職を志望します。幼少期から食に興味があり、その中でも、学生時代にお菓子を通して友人と仲良くなったことや、スーパーで新商品を選探すクワク感が私の中に強く残っているため、今度は私が作る側となり、多くの方のささやかな楽しみや頑張...
18人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【ご選択職種を志望する理由を教えてください。（400）】私は、お米の技術の進歩の一端を担うことのできる研究職を志望いたします。 私には、人が笑顔でいられる環境をつくりたいという強い思いがあります。また自分の工夫によって人を喜ばせたいというこだわりがあることも理由のひとつです。 この目標の達成には、生きていくために欠かせ...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・自己紹介（大学名と名前だけの簡単なものでした） ・学生時代に力を入れたこと（取り組もうと思った理由と、そこで得た力について深堀されました。） ・自己PR（ないようについて深堀？というか、2つ、3つ質問されまし...
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23年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語（35分）　適性検査（30分）　【対策方法】なし
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23年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・自己紹介（一次面接同様、名前と大学名のみの簡単なもの） ・その場で考える時間が3分、発表する時間が1分の課題を出され、（「少子高齢化」「食品ロス」「新型コロナウイルス」「地球温暖化」などのワードが画面共有で提示...
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23年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待合し、時間になったら1人ずつ面接会場へ　【質問内容】・自己紹介（大学名と指名に加え、趣味・特技などについて、1分くらい） ・志望動機 ・入社して実現したいこと ・海外で働くことや転勤に抵抗がないか ・自分について...
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
新潟大学 | 理系
【志望職種】R&D部門コース　商品開発/研究　　【職種を志望する理由（400字）】私は、革新的な商品を開発したく、食品業界を志望します。なぜなら、時代の変化に伴い「食」の価値観も変化しているためです。食品は生活必需品であるからこそ、多くは健康な人のために商品開発がされています。特に、お菓子は嗜好品であり、満腹感よりも幸福感...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、亀田製菓の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、亀田製菓のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。亀田製菓のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や亀田製菓の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 26年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 25年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 24年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 23年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 22年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 21年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 20年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 19年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 18年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 17年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 16年卒
    • ビジネス部門
    • 管理部門
    • GRIC部門
    • 生産管理部門
    • 商品開発 ※GRIC部門へ統合
    • システム開発 ※管理部門へ統合
  • 15年卒
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