職種別の選考対策
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20年卒 Service Meisterコース ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
Service Meisterコース ※現在募集なし
20年卒 Service Meisterコース ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
Service Meisterコース ※現在募集なし
20年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
立命館大学 | 文系
志望動機
星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしに興味を持ったきっかけ
地域の文化や人々を大切しながら、活性化に貢献している点。
環境に力をいれて、持続可能な観光を目指している点。
星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
基準は、SDGSを大切にし、環境保全・経済・社会の同時達成を目指しているという点。星野リゾートは、上記の3点を大切にしており、旅行業界は景気や時事問題に大きく左右されるが、今後も可能性を伸ばすこ...
選考の感想
同業他社と比較して星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしの選考で重要視されたと感じること
重要視されたと思う点は、人柄。 学歴や保有資格、選考状況よりも、その人が持つ魅力や長所を捉えるような選考であったと感じた。具体的には、学生時代に何に力をいれたか、またその理由から、星野リゾートで...
他社と比べた際の星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしの魅力
一番の魅力は、フラットな組織で、自身がいつでも挑戦出来る環境が整っている点だと感じる。挙手制で、若いうちから挑戦できる。
星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしの選考で工夫したこと
企業理念と観光による好影響の理解のアピールを工夫した。。星野リゾートでは、観光は平和産業と考えられており、お金や経験以上にもたらすものを、理解し大切にしている。したがって、観光と文化交流、観光と...
星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしの選考前にやっておけばよかったこと
やっておけばよかったことは、実際に、星野リゾートの宿泊施設に泊まること。それにより、従業員のホスピタリティや星野リゾートの工夫が理解できたと考える。
星野リゾートのService Meisterコース ※現在募集なしを受ける後輩へのメッセージ
面接では、かなりリラックスして、緊張する必要はないと感じます。自分のwill need can の3つを、自分の言葉で伝えると、面接官もあなたの意欲を分かってくれると思います。頑張ってください。
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