職種別の選考対策
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23年卒 技術系
技術系
No.235481 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 技術系
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 10月上旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 1チーム当たり1人、全員で10人程。 |
参加学生数 | 25人ほど。 |
参加学生の属性 | MARCH以上の理系院生が9割 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
午前中は、会社説明、研究紹介、オンラインによる施設見学を実施した。午後は、グループワークを実施した。取り組んだ課題は、「建築塗料の新製品開発案件の創出」だった。役割分担を行い、メンバーと話し合い、案をまとめた。その後全員の前で発表を行った。最後に座談会が行われた。
ワークの具体的な手順
ワークの最初に、グループ内であらかじめ1人1人が考えてきた案をパワポを使って発表した。その案を基に議論を進めていった。
インターンの感想・注意した点
グループワークでは、あらかじめ1人1人が考えてきた案を基に議論を進めるスタイルであった。したがって、それぞれの案はどれも異なるものでありながら、どれも完成度が高かったため、1つの形にしていく作業が困難だった。しかし、それぞれの専門を持ったメンバーと意見を案を交換することは、視野が広がったため、...
インターン中の参加者や社員との関わり
それぞれのグループの中には、1人技術系の社員さんも参加しており、ワークの様子を常に観察されている状態だった。ワークに関する不明点を質問できたり、アドバイスをもらったりした。また、座談会では、技術系の社員さんとざっくばらんにお話することができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
海外展開を積極的にしており、がつがつしているイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかな雰囲気を持った社員さんが多いイメージ。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。