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メーカー 日東電工
25年卒 技術系職種
技術系職種
No.371884 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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25年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
2023年8月下旬
グループディスカッション（GD）
2023年8月下旬
会場 オンライン
試験時間 1.5時間
社員の人数 1人
学生の人数 6人程度
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

まず全体のメインルームで会社説明を受けたあと、ブレイクアウトルームに分けられてディスカッション開始。
自己紹介やアイスブレイクの時間はなく、結構いきなり始まった。

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GDのテーマ・お題

日東電工の新しいキャッチコピーを考える。

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GDの手順

自己紹介などのアイスブレイクもなく、役割を決めたあとにディスカッションを開始したので結構緊張した。
抽象的なテーマだったので、まずはキャッチコピーを通して誰に何をアピールしたいかを考えてから、案を出していった。

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プレゼン時間の有無

たしか1グループ3分程度で考えたキャッチコピーとその理由を代表者が発表。

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雰囲気

若干緊張感がある感じ。
笑顔で喋ってくれる人もいれば、あまり表情の変化もなく自分の意見を淡々と言う人もいた。きっと、笑顔で相手のことも肯定しながら的確な意見を言っていた人が通過しているのだと思う。

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注意した点・感想

積極性は大事にした。その一方で、自分だけがしゃべるのではなく他の人も意見を出せるように話を振ったりもした。ただ、そのことに意識を奪われすぎて的を射た端的なアイデアが出せていなかったため落ちたのではないかと思う。

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【研究テーマ学部】◯◯への応用を目指した◯◯の合成　【研究テーマ大学院】◯◯への応用を目指した◯◯の評価　【所属している研究室について研究の目的・課題・・研究戦略を200文字以内でご記入下さい】私は◯◯に使用する◯◯の合成及び評価を行っています。現在、◯◯は◯◯で行われているため、◯◯の観点から◯◯の需要が高まっています。...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オンライン　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】Nittoインターンシップの参加目的・目的達成に向けての具体的なアクション 秒数：60秒以内 一分以内で自分の思っていることをはっきりと喋って伝えれば問題ないと思います。背景や明るさにもこだわりました...
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ONE CAREERでは、日東電工の2025年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、日東電工のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。日東電工のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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