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年次：

メーカー エイ・イー・エス
19年卒 エンジニア
エンジニア
No.35363 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2018年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年4月下旬
会場 筑波事業所
試験時間 3時間30分
社員の人数 6人
学生の人数 10人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

はじめの60分は作文
テーマ「私にとって働くこととは」
↑正確なものは忘れてしまいましたニュアンスはこんなかんじでした
次にグループワーク
説明
作業
発表
社員からの質問
解散

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GDのテーマ・お題

用意されたものを使って30cm程度を移動する物体を作成する
糸
金属片
カッター
ハサミ
カッター板
厚紙
セロハンテープ

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GDの手順

移動とは言っても動力を持つものを作成するわけではなく、カッター板や厚紙等を用い、斜面を作成し、転がせて、30cm程度移動することができれば、課題はクリアでした。
成功しても失敗しても選考には関係なく、どのようなコンセプトで作成したのかきちんとプレゼンすることができれば、問題ないと思います。

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プレゼン時間の有無

5分
作業時に簡単な設計図を描いたので、プレゼンの際に使用して聞き手に伝わりやすいように心がけました。

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選考官からの質疑応答の有無

作成したものに対し、そのギミックの部分はどうしてそのようにしたのかと質問があったが、どの部分もしっかりと意図をもって作成したものであったので、回答することができた。

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雰囲気

グループワークなので、和気あいあいとした環境で行われました。

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注意した点・感想

作文は小論文程、堅苦しくはないので、大丈夫だと思います。
グループワーク形式の選考に参加したことはありましたが、この会社のような自分の手を動かして複数人で何かを作成するという形式は斬新で非常におもしろい選考内容でした。

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投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2018年3月下旬
説明会
2018年4月
WEBテスト
2018年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年5月中旬
最終面接
内定
その他企業の選考対策
  • メーカー
    日立グローバルライフソリューションズ
    ビジネス/マネジメント系（提案・ソリューション営業）
  • メーカー
    日本フルハーフ
    技術職
  • メーカー
    ケイミュー
    企画総合職（営業職）
  • メーカー
    日本車輌製造
    技術系総合職
  • メーカー
    シチズンファインデバイス
    技術スタッフ
  • メーカー
    キリウ
    総合職

選考ステップ別に見る

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精密機械でよく見られている人気企業
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、エイ・イー・エスの2019年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、エイ・イー・エスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。エイ・イー・エスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • エンジニア
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  • 26年卒
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