職種別の選考対策
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18年卒 総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
No.14209 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 総合職※現在は事務系/技術系に分けて募集
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月末 |
---|---|
実施場所 | 千葉本社 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体で3名 |
参加学生数 | 40人くらい |
参加学生の属性 | 国立大学が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
社員の仕事紹介とEPCビジネスの業務理解を深めるためのボードゲームをやる時間が主だった。ボードゲームは、チーム分けした後に、ターン制でEPCにおける最適な選択をできるかどうかで、利益を上げていくことを目指すゲームであった。
ワークの具体的な手順
ブレイクアイス、仕事紹介、EPCシミュレーションゲーム
インターンの感想・注意した点
まだ就活初期であったため、特に意識を持って臨んだインターンシップではなかった。しかし、他大学の優秀な学生との関わりを持つことで、これからの就職活動に向けての気合が入る良い機会となった。本インターンはプラント業界の他社に比べると比較的敷居が低く、業務理解に役立つ以上の内容はありませんでした。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とは、インターン最終日に飲み会に行きました。その後のやり取りはありません。社員はたった、3人でインターンを回していたため、あまりお話しする機会はありませんでした。そのため、インターンでの評価が選考に関わることもなかったかと思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ガツガツ働く人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
スマートな人が多い
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