職種別の選考対策
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20年卒 営業職の志望動機と選考の感想
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20年卒 営業職の志望動機と選考の感想
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志望動機
アーネストワンの営業職に興味を持ったきっかけ
飯田グループホールディングスの主要一社として、戸建住宅の建築数がトップであったから。
アーネストワンの営業職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
まずは事業内容。自分が本当にやりたいことか考えた。それから、人事担当者などから感じる人柄、雰囲気も見た。他は同じような事業の企業を見ていた。志望動機にブレがないように、私の場合は「住宅関連」とい...
選考の感想
同業他社と比較してアーネストワンの営業職の選考で重要視されたと感じること
面接重視だったため、人柄などはしっかり見られていたと思う。質問に対する受け答えなど、観察されていたように感じた。一次と最終の二回の面接で終わるので、一次は1時間の長い面接になる。また、最終はほと...
他社と比べた際のアーネストワンの営業職の魅力
戸建販売実績がトップなので、大きな会社であることはやはり魅力だと思う。また、パワービルダーで、販売は他社に委託していることから、専門性もある。
アーネストワンの営業職の選考で工夫したこと
とにかく面接での印象を良くしようと、笑顔で明るく受け答えすることを心がけた。面接だからといって、カチカチになるのではなく、雑談でもするような感じで臨めばいいと思う。自己PRや志望動機はきっちり言...
アーネストワンの営業職の選考前にやっておけばよかったこと
選考を通りはしたが、やはり言葉遣いは崩れてしまいがちなので、日頃から言葉遣いの意識はしておけばよかったと思う。企業研究や自己分析はそれなりにしておけば、あとは質問に臨機応変に答えるだけ。
アーネストワンの営業職を受ける後輩へのメッセージ
面接重視なので、とにかく自分を、実際に会ってからどれだけアピールできるかだと思う。説明会で、人事の人に質問なりして、顔を覚えてもらっていれば、少し有利になるかもしれない。頑張ってください。
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