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職種別の選考対策
年次：

メーカー アサヒ飲料
19年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.23275 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
>
インターンシップ選考
非公開 | 文系
2017年11月中旬
グループディスカッション（GD）
2017年11月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間程度
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

会場に集合し、会社説明会に参加しました。約一時間の説明会で、企業の基本情報や業界についての基礎知識を学びました。その後、指定されたテーブルでGD、集団面接を続けて行い、解散しました。

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GDのテーマ・お題

「ブランド」を構成する3つの要素は何か

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GDの手順

初めにアイスブレイクの時間があり、簡単な自己紹介をしました。その後、お題が提示され、2〜3分で個々に意見をまとめ、それぞれ発表するところからスタートしました。全員の意見を共有してからは、余裕をもって発表準備ができるようにタイムキーピングしながら議論を進め、最後しにチームの結論を発表しました。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

簡単な自己紹介の時間がありました。

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プレゼン時間の有無

テーブルについていた面接官に向けて発表する時間がありました。全体に向けた発表はありませんでした。

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選考官からのフィードバックの有無

最後に話の進め方や、結論に対する簡単なフィードバックがありました。

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雰囲気

終始和やかな雰囲気でした。

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注意した点・感想

議論がまとまりを持つように、脱線がないように心がけました。また、他の学生の意見を否定することなく、要素として結論に取り込めるようにしました。ずっと社員の方が見ている中で行われるので、多少緊張感がありましたが、時間内にまとめることができたのは良かったと思います。フィードバックも、勉強になることが...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2017年11月中旬
グループディスカッション（GD）
2017年11月中旬
集団面接
2017年11月中旬
WEBテスト
インターンシップ
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に約1時間ほどの会社説明。 その後にグループディスカッション。　【GDのテーマ・お題】「ブランド」を構成する3つの要素は何か　【GDの手順】最初に簡単な自己紹介をするところからスタート。 その後、お題を発表され、まずは個々で自分の考えをまとめる。 そしてひとりずつ自分の考えを述べ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたがこれまで直面した最も大きな困難と、それをどのように乗り越えたか教えてください。（全角400文字以内）】居酒屋アルバイトでの連携不足です。居酒屋はスピードと正確性が求められるため、経験の有無やバイト歴の長さが業務レベルに直結しベテランの発言力が強く、新人は指示が出るまで動かないため、全体として効率の悪いトップダウン...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】特になし
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19年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場への案内される→グループディスカッション→面接　【GDのテーマ・お題】ブランドに必要な3要素　【GDの手順】まず人事からお題を発表される。そして30分のグループディスカッション開始。 各テーブルに社員一人につく。人気業界のESの通過者だけあって、レベルは高いので、無理に先頭に立って引...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】数学20分、国語20分、性格検査10分　【対策方法】インターン合格後に行われるテストのため、選考には関係なし
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19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特にありません。
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19年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、企業の説明会が行われます。その後GDを行い、GD終了後、そのままグループインタビューが開始されます。　【GDのテーマ・お題】ブランドを構成する要素を三つ考えてください（前提として、アサヒ飲料はブランドを重要視していますと司会の方から伝えられます）　【GDの手順】企業説明が終わっ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まずは飲料業界やアサヒ飲料についての説明を受けた。その後、グループディスカッションを行った。　【GDのテーマ・お題】ブランドを形成するために必要な三要素をあげよ。　【GDの手順】まずはブランドとは何かについての定義を班員全員で共有した。そして、その定義に則って各自が考えるブランドについての...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事の方。非常に優しく丁寧に接して頂いたのが印象的　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後指定の席に着席。その後担当面接官挨拶の後、グループディスカッションを行う。終了後、グループ面接を行う。　【質問内容】学生時代頑張ったこと どうして頑張れたのか それが今の自分に...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会社についての説明を兼ねていた。　【GDのテーマ・お題】「ブランド」には何が必要か　【GDの手順】グループディスカッションは進行から発表まで一人の社員がチェックしており、最後にフィードバックももらえる。テーマが与えられるのみでその後の流れはチーム次第である。また、チーム内で社員と各自ESに...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、アサヒ飲料の2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、アサヒ飲料のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。アサヒ飲料のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 22年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 21年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 20年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 19年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 18年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 17年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 16年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 15年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
    • 生産研究
    • エンジニアリング
    • データアナリスト ※現在募集なし
    • 技術系 ※現在募集なし
  • 14年卒
    • 事務系総合職
    • 日本一
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