職種別の選考対策
年次:
27年卒 研究系
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No.494984 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 研究系
研究系
27年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
2025年7月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年7月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 8人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
簡単なルール説明があり、ディスカッション開始した。
3パートに分かれており都度説明が入った。
GDのテーマ・お題
とある家具屋の売り上げを向上させるには
GDの手順
最初の状況が提示されて、グループの意見として3つの施策から1つ選んだ。選んだ内容によって次の状況が変わりまたグループで話し合うことで施策を選ぶ。発表などの時間はなく、選択によって最終的にどうなったかを面接官から伝えられて終了した。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単な自己紹介
雰囲気
穏やか
注意した点・感想
学生の人数が多く、時間も短いので、なるべく簡潔に意見を述べることを意識した。また、人数が多いからこそ発言できない人がでてくるので、そういう人に話を振ることで協調性やリーダーシップをアピールした。多数決にならないようにした。
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