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就活サイトトップ企業検索メーカー三菱重工業三菱重工業のES・体験談一覧18年卒 技術系（プラントエンジニアリング）※技術系職種を統合のES・体験談一覧18年卒 技術系（プラントエンジニアリング）※技術系職種を統合 本選考 面接詳細
職種別の選考対策
年次：

メーカー 三菱重工業
18年卒 技術系（プラントエンジニアリング）※技術系職種を統合
技術系（プラントエンジニアリング）※技術系職種を統合
No.12530 本選考 / ジョブマッチング面接の体験談

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18年卒
ジョブマッチング面接
>
本選考
京都大学大学院 | 理系
4月末
ジョブマッチング面接
4月末
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

配属予定部署の代表社員と人事。気さくな雰囲気。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付後、人事の方に迎えに来ていただき会議室まで引率される。

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質問内容

自己紹介、志望理由を聞かれた後、ESの中から何点か質問される。チームを引っ張る上で苦労したことや取った行動。初対面の人にどのように接するか。人を説得するとき、どのように詰めていくタイプであるか。人柄に関する質問がほとんどだった。

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雰囲気

終始、和やかな雰囲気だった。

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注意した点・感想

中盤から準備していない質問内容ばかりだったので自分の言葉で表現するようにした。慎重に言葉を選んで答えたので、今までで最も考えながら自分の意見を話した面接だった。時々、社員の方が自分に共感してくれているようだったので、少し落ち着いて話すことができた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
3月末
MHI　Jobcon
エントリーシート
3月末
WEBテスト
4月上旬
部門別説明会
4月末
ジョブマッチング面接
6月1日
最終面接
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
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本選考
非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】まだ会っていないのでわかりません。　【内定者の採用大学・学歴】マッチング面接や最終面接で出会った学生は国公立の大学が多かった。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】イン...
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内定
18年卒
MHI Jobcon（説明会）
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】すべての配属分野の人事の方や技術社員の方が来て、ブース型の説明会を開催してくれる。　【注意した点・感想】必ず行ったほうが良いと思う。自分の名前を書いた出席カードを各ブースで回収されるし、質問も積極的にしたほうが良いと思う。 また、各配属分野の技術系社員の方も来るので、選考に関することだけじゃなく、仕事のやりがいな...
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内定
18年卒
マッチング面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署の部長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接は2回行われた。 面接後は、志望理由や他社の選考状況などを記入する独自の履歴書を記入して提出した。　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容 ・学生時代頑張ったこと ・課外活動経験 ・アルバイト経験 ・英語の経験...
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI。　【対策方法】SPIの対策本をやる。
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内定
18年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方とマッチングした部長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】他にも学生がいて、自分の順番が来るまで会議室で待機だった。　【質問内容】事前に提出する自己紹介書に沿った質問だった。 ・趣味・特技の話 ・苦手なことを入社後、どのように克服するか ・どういった仕事をしてい...
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内定
18年卒
配属分野説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】特定の配属分野だけが集まって、募集を行う部ごとのブース型説明会であった。　【注意した点・感想】MHI jobconよりも重要で、自分が気になっている配属分野なら必ず行くべき。 名札をつけて説明会に参加し、質問する際も初めに名前を言ってから質問してくれと人事の方に言われる。社員の方も名簿のようなものを持っていた...
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18年卒
事業部別説明会（化学プラント）
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本選考
非公開 | 理系
【内容】化学プラント部の各部長によるプレゼンテーション。　【注意した点・感想】事業内容について詳しく説明されるため、後の面接などで他社との比較に使える情報が多かった。注意した点として、ここでもどのブースに人が多いか少ないかを見ておいた。また、ここでプレゼンした人が今後の面接官になるので質疑なども通じてどんな人か知っておくと...
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18年卒
部長面談1
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長級と人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、その後集団面接2回を行う。　【質問内容】各々の自己紹介に始まり、ESに沿った内容で志望動機や研究内容、学生時代の取り組みなどオーソドックス。研究における工夫や発表の経験も聞かれた。人数もいたため、全体的に深堀され...
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18年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【志望理由　500】私が貴社を志望する理由は、幅広い事業領域があり、各事業を通じて培ってきた高い技術力があるのではないかと考えたためです。高い技術力がある事によって、様々な状況での技術的問題解決力に優れる事から、より難しい案件も成功させる事に繋がるのではないかと考えています。私は困難や大きなモノに直面し乗り越えた時、モチベ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三菱重工業の2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三菱重工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三菱重工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や三菱重工業の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系
    • 技術系
    • 技術系（プラントエンジニアリング）※技術系職種を統合
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  • 24年卒
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