職種別の選考対策
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19年卒 職種別採用コース ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
職種別採用コース ※現在募集なし
19年卒 職種別採用コース ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
職種別採用コース ※現在募集なし
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
京セラの職種別採用コース ※現在募集なしに興味を持ったきっかけ
地元に研究拠点や製造工場があり、幼いころから会社の名前を知っており、就職活動において、OB訪問で会社について詳しく知り、興味を持った。
京セラの職種別採用コース ※現在募集なしの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
私は（1）大学で学んでいる材料工学を活かせること（2）関西に研究・工場拠点があり配属される可能性が高いこと（3）名の知れた大手企業であること、を基準として企業選びをした。他に受けた企業：パナソニ...
選考の感想
同業他社と比較して京セラの職種別採用コース ※現在募集なしの選考で重要視されたと感じること
ESに関しては研究内容を深く聞かれていたため、自己PRよりも比較的専門知識があるかどうかを見ていると感じた。またこれは、選考が部門別で行われていることからも、より技術者としての専門性を重視してい...
他社と比べた際の京セラの職種別採用コース ※現在募集なしの魅力
元々ベンチャー企業でもあることから、様々なことにチャレンジすることを会社の風潮としている。今後も新たな事業にチャレンジできたり、時代の流れに対してその時必要なもの・売れるものを考え、自ら挑戦でき...
京セラの職種別採用コース ※現在募集なしの選考で工夫したこと
ESにおいて研究内容を深く聞かれていたので、学会に行くつもりで対策をした。また、会社の風潮として『チャレンジ精神』を大切にされているので、自己PRにおいては大学でチャレンジしたことを主にアピールした。
京セラの職種別採用コース ※現在募集なしの選考前にやっておけばよかったこと
特になかった。
京セラの職種別採用コース ※現在募集なしを受ける後輩へのメッセージ
チャレンジ精神と積極性をアピールするといいかもしれません。内定者も積極的に意見を発言したりする人が多かったので、そういった人材を採用しているのではないかと思います。
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