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金融 ソニー損害保険
27年卒 エリア限定型社員 損害サービス専任社員（SC社員）
エリア限定型社員 損害サービス専任社員（SC社員）
No.529050 本選考 / 一次面接の体験談

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27年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日：2026/08/04
2026年3月下旬
一次面接
2026年3月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代くらいの人事と思われる方と9年目の現場社員の方

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会場到着から選考終了までの流れ

時間になったら入室。最後の5〜10分ほどで逆質問の時間があった。

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質問内容

・志望動機
・ダイレクト型を当社があえて採用している理由はなんだと思うか。
→代理店との違いを説明した
・学生時代に力を入れたこと
→反対意見や熱量低い人に対してどう対応したか
・研究について具体的な内容とその結果

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雰囲気

穏やかな雰囲気だった。

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注意した点・感想

説明会で代理店とダイレクト型の違いについて詳しく説明があったので、志望動機を考える際に参考にした。そのような対策をしていたのでダイレクト型について質問された時も上手く答えることができ、面接官にもよく理解できていると思うと言われた。

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2026年4月上旬
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27年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】社員さんの人柄や勤務地、福利厚生は良かったため心苦しかったが、損害サービス専任となるため、キャリアにつながりにくいと感じた。　【採用人数・倍率】詳しくは分からないが、内定は絞って出しているそう。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、産近甲龍、女子大　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
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27年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】時間には余裕があり、分からない問題は飛ばして最後に解くことができた。　【対策方法】SPIが出来れば問題ないと思う。一般常識を問われる問題が多かった。毎年ここで落ちてしまう人が一定数いると聞いたので、不安な人はSPIを対策すればカバーできるはず。
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27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからオンライン面接へ接続（ZOOMではなかった）　【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・どんなアルバイトなのか ・アルバイトでしんどいこと ・ストレス耐性について ・なぜダイレクト型なのか...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】性格を測る質問と図形を貼り付ける問題があった。　【対策方法】今までも受けた経験があったので、それを踏まえてポジティブに回答した。
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】60代くらいの役職がある男性（現地）と人事部の役職がある50代くらいの男性（オンライン）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機していたら面接官が呼びに来てくれ、終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・アルバイトについて ・ゼミについて ・なぜ金融、なぜ...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】図形問題を20分弱やりました。　【対策方法】特にないです。性格検査だったので、回答がバラバラにならないようにしました。
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員の方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて、時間になったらそのまま面接部屋に案内されました。　【質問内容】なぜダイレクト型損害保険を選んだんですか？ ・お客様に多くの選択肢を与えて、最適な提案をできるからと話しました。 メンタルはどのくらいあり...
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27年卒 業界、企業研究セミナー / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】ソニーグループ、ソニー損害保険の基本的な会社概要、選考フローの説明などでした。　【注意した点・感想】生命保険と違って、損害保険は代理店型とダイレクト型があることが分かりました。ソニー損保はダイレクト型のため、面接の際に活かせそうなソニー損保ならではの強みや競合他社との違いを理解しました。ダイレクト型の強みを理解出来...
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  • 28年卒
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  • 27年卒
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