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メーカー
日油
20年卒 総合職(研究開発職)のES・体験談一覧
総合職(研究開発職)
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志望動機
ES・体験談
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【興味のある部門】(1)食品事業 (2)油化事業 【学生時代に熱心に取り組んだこと】スポーツに注力しました。 大学生になってからはコンクールにも挑戦しました。たくさん努力をし、何度もめげずに挑戦しましたが、なかなか結果は残せませんでした。 そして最も精神的に辛かったのは、腰の疲労骨折が原因でスポーツを休んでいた時期です...
2
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内定
20年卒
筆記試験
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】クレペリン 【各科目の問題数と制限時間】計算問題 【対策方法】集中力
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内定
20年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一希望から内定をいただいた 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定
20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、数分リクルーターと話してから、面接会場に移動 【質問内容】ほぼ完全に技術面接であった。日油についてのことは何も聞かれなかった。また、質問内容もかなり厳しい物だった。工業的にどれくらいコストカットされるかや、環境問題への対策など、ラ...
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内定
20年卒
一次面接(ジョブマッチング)
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事一人、技術系の部長クラス5人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、工場見学。その後クレペリンを行い面接 【質問内容】最初の半分ほどは技術面であった。研究概要の深掘りや今後の方針などを聞かれた。残りの半分の時間は日油でやりたいことや、海外への志望度を聞かれた。自分自...
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内定
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだこと】私は学生時代◯◯◯◯に打ち込みました。中学生の頃から続けており、大学ではサークルに入っていました。さらに母校の指導や、他大学の◯◯◯◯部にコーチとして練習にも参加していました。そこで教える大変さを実感しました。一つの教え方では相手により向き不向きがありました。そのため教え方を工夫することを...
6
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【ゼミの内容・卒論の構想(全角30文字以内)】◯◯および◯◯類の全合成研究 【学生時代に熱心に取り組んだこと】携帯ショップでのアルバイトです。当初、店舗では◯◯・◯◯のクルーがそれぞれおり、後者に限りがあり契約数が伸び悩んでいました。登録の際、案内との話の齟齬により登録に時間がかかる課題がありました。その原因はクルー間の引...
1
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだこと(200文字以内)】個別指導塾のアルバイトに力を入れ、志望校合格率の向上に貢献しました。合格率を上げる上で、生徒の講師に対する信頼度が低いという問題がありました。そこで私は、生徒個々の性格に合った指導方法ができていないことを課題として特定しました。そして、気分屋な生徒には細かい成功体験を与え...
2
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内定
20年卒
内定
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】推薦書の提出があった。 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率】約30人 【内定者の採用大学・学歴】MARCH、早慶、地方国公立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】理系の人材が多いイメージ
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内定
20年卒
役員面接
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】速やかに面接 【質問内容】他社の選考状況とその中で、日油の志望度、なぜ日油なのか、日油に入社してやりたいこと、研究概要(2分で説明)、長所と短所、学生時代頑張ったこと、TOEICの点数 ひとつひとつ順に質問されて、回答を深堀された。...
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内定
20年卒
二次面接
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の上司、研究所長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】直ぐに面接 【質問内容】他社の選考状況を説明する、その中でなぜ日油なのか、入社してやりたいこと、研究概要、研究において必要な能力、自身の趣味、長所と短所、逆質問 ひとつひとつの質問に順に答え、その答えに対して...
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内定
20年卒
一次面接(グループ面接)
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の上司になる方、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→会社説明会→クレペリン検査→グループ面接 【質問内容】志望動機と入社してやりたいこと、研究概要(結構突っ込まれる)、長所と短所、学生時代頑張ったこと、逆質問(時間があれば) グループ面接なので、1...
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内定
20年卒
筆記試験
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】集中できるよう前日にしっかり休む
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内定
20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役の方、部門長の方、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会場に到着し、採用担当者に控え室に案内され待機します。その後、15分間の面接試験を受けて選考終了になります。 【質問内容】内定状況や研究概要(1分程度)、研究の進行状況と卒業までの計画・目標について、...
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内定
20年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したので知りません。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので知りません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので知りません。
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内定
20年卒
個人面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所長1名、研究者1名、人事の方1名の合計3名。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接予定時刻の15分前に会場に到着し、人事の方と話をして待ちます。その後、15分間の面接を行い終了です。 【質問内容】自己紹介、研究紹介、 研究生活について、志望動機を聞かれ、それらについて専...
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内定
20年卒
筆記試験
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】制限時間は50分程度だったと思います。 【対策方法】クレペリン検査を体験したことがない人は、インターネットを活用し、検査方法を確認しておくべきです。
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内定
20年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【自己PR(全角200文字以内)】私は「発想力を活かして目標を達成できる」人間です。◯年次、小中学生の科学離れの問題解決に貢献したいと思い、科学館などで出前授業を行いました。出前授業では、うがい薬や炭酸飲料を試薬として用い、原理の説明に関しては紙芝居で小学生を惹きつける工夫もしました。その結果、数多くの人に「科学者になりた...
7
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだこと】◯◯の活動を通して継続な努力の大切さを学びました。大学入学時は高校よりハイレベルな環境や難しい選曲についていくのに必死でした。限られた練習時間の中で強みを伸ばそうと決め、高音域の練習に重点的に取り組みました。高音域を出すのは難しいですが、基礎ができていないと応用はできないと考え、誰よりも基...
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだこと(全角200字以内)】スポーツの力で研究室の雰囲気改善を目指しました。研究室配属当初、学生間の研究議論が少ないという課題を感じ、私は定期的なスポーツ活動を提案・実行しました。種目や開催時間、利用施設を工夫し、◯◯名以上の学生の参加を達成しました。活動を通して学生間の会話が増え「実験の相談がし...
1
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20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
長岡技術科学大学大学院 | 理系
【学業で力を注いだこと(卒論・修論・ゼミナール・得意科目等)を教えて下さい。】私は◯◯について研究しています。◯◯発現の抑制を引き起こす要因として◯◯のメチル化修飾が広く知られています。ヒトを含めた多くの生物では、この化学修飾が◯◯発現のON/OFFのスイッチとなります。しかし、◯◯のメチル化がどのように◯◯発現を抑制する...
2
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内定
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだ事(200文字)】◯◯サークルの代表としてチームの成績を向上させた。チームの意識共有が課題であり、成績が低迷していたため、練習の改革に挑んだ。練習前に決め事を話した後、執行代を中心にコート各地で声掛けを行った。決め事が疎かな場合、中断して決め事を再確認した。また、執行代で練習を反省する機会を作り...
3
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20年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に熱心に取り組んだこと(全角200字以内)】私は、新しいスポーツを経験してみたいと考え大学から◯◯を始めた。そこで、やるからには上達したいと考え、関東大会出場常連の◯◯サークルに入会した。うまくいかない際にはその原因を見出し、解決に向けて必要なことを洗い出すことで、可能な限り効率的に練習を行い、必ず目的を持つこと...
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事務職
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総合職
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27年卒
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総合職(スタッフ・営業職)
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17年卒
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総合職(スタッフ・営業職)
16年卒
総合職(研究開発職)
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15年卒
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総合職(技術職)
総合職(スタッフ・営業職)
14年卒
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