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25年卒 総合職（アパレル事業部）のES・体験談一覧
総合職（アパレル事業部）

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志望動機 ES・体験談
内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】今回総合職での採用だったのですが、初期配属は販売職からでした。販売職から昇格するには、かなり時間がかかることと、難易度が高いことから、ライフイベント等を踏まえると、自身のしたいことを叶えることができないと思い、辞退しました。　【採用人数・倍率】採用人数は不明です。倍率は、他社と比較すると、低いと思い...
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内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、人事社員、部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→会議室に移動→面接→退室（終了）　【質問内容】あなたの強みを教えてください。 学生時代に学んだ経験談を教えてください。 販売職から本社へ異動できる基準は何だと思いますか。 現在の就職活動の軸を教えてくださ...
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】あまり覚えていませんが、全て合わせて1時間で終わる内容でした。　【対策方法】参考書やアプリを通じて、何度も問題を解くようにしていました。　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書、アプリ
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内定
25年卒
1次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事3.4年目の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLより入室→面接→退室　【質問内容】・現在面接は何度目か ・当社で今後やってみたいと考えている職種は何か ・どんな職場の雰囲気を好むか ・休日は何をしていますか ・働く環境を重視しているとのことで...
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内定
25年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、算数、社会、アイアの企業概要についての問題　【各科目の問題数と制限時間】大体50問ほどで30分以内に解かなければいけませんでした。　【対策方法】SPIなどのような問題では無く、時事用語などの問題ばかりだったので、事前に勉強はせずに試験に挑みました。
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内定
25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場前で待機→GDの説明→GD開始（2.30分ほど）→終了　【GDのテーマ・お題】売れる販売員の特徴を考えろ　【GDの手順】・お題発表 ・どんなアパレルブランドを展開している企業（店舗）なのかを決める ・どんな人に販売しているのかを決める ・具体的な案を考える ・いくつかに選定 ...
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内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【企業を選ぶ上で重視していること】私が企業を選ぶ上で重視する点は、自ら率先して行動し、他人のために貢献できる環境が整っているかどうかです。私は高校時代に、○○○部のマネージャーを務め、この経験から、就職後は縁の下の力としてグループ全体の経営基盤を支えられるような役割を果たしたいという強い意志が生まれました。また、高校時代か...
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25年卒
アパレル事業部（総合職）会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】基本的な会社概要や事業内容、選考スケジュール　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクな感じの職場環境 中々長期休暇が取得できない　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクさもありつつ、チャレンジしたいことを応援してくれる環境がある　【このイベントを通しての感想】企業概...
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内定
25年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
大学非公開 | 文系
【「就職」を選択する理由】私が就職を選ぶ理由は約20年間育ててくれた家族や沢山お世話になった周囲の方々に人生を通して恩返しをするためです。私の両親は、私自身の選択や行動に口出しをせず、後ろから見守り、常に私の意見を尊重しながら後押ししてくれました。私が、やりがいを感じることができる職場でいきいきと働き、精神面、経済面共に自...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、アイアの2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。アイアの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、メーカー業界の分析やアイアの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 26年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 25年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 24年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 23年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 22年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 21年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
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    • エリア販売職
  • 20年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
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    • エリア販売職
  • 19年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
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    • エリア販売職
  • 18年卒
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    • エリア販売職
  • 17年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
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    • 企画職
    • エリア販売職
  • 16年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 15年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
    • 企画職
    • エリア販売職
  • 14年卒
    • 総合職（アパレル事業部）
    • 総合職（メディア事業部）
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    • エリア販売職
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