職種別の選考対策
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20年卒 技術系
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No.44835 インターン / インターンシップの体験談
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 12月中旬 |
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実施場所 | 三重工場 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 人事2人、技術社員6人程 |
参加学生数 | 25人程度 |
参加学生の属性 | 地方大から京都大まで様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明のあと2班に分かれて工場見学及び社員の働く現場について見せてもらった。その後技術職社員と座談会が1時間ほどあり4人の先輩たちに回ってもらい、仕事や就活に関する質問をした。最後に「生産技術職として大切なこと」というテーマについてGWしながら1時間で模造紙にまとめて発表した。
ワークの具体的な手順
模造紙とマジックを渡されて1時間で話し合い、まとめた。班ごとにやりたい班から発表したのち、フィードバック。
インターンの感想・注意した点
選考には関係しないと初めから言われていたため特に気を張らずにのびのびと参加することで出来た。ただ、このインターンシップは早期選考に繋がるため、参加する価値は十分にあるものだった。最後にレトルトカレーのお土産がおらえる。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考ルートに乗ることができる
インターン中の参加者や社員との関わり
みんな初めてインターンに参加したという人が多かったため、緊張していたがおひるごはんを班ごとに食べるなどする時間があったため和気あいあいと参加することができた。社員さんとの距離も近く、いい会社だなと思った。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人柄がいい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前後でギャップはなかった
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