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実施日程 2022年12月
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 3～4人
参加学生数 30人程度
参加学生の属性 薬学系の大学院生が多数

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目は業界全体や漢方、ツムラに関する説明などほとんどインプット中心のプログラム。2日目はとある課題に関してグループワークを行い、順番に発表、質疑応答などを行った。各開催日とも半日程度のプログラムだった。

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ワークの具体的な手順

1日目に課題が提示。2日目にチーム分けをし1時間程度でスライドを完成させ発表する。

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インターンの感想・注意した点

グループワークの課題が抽象的なものであったため、議論をなるべく発散させないために早い段階で大まかな方針を定めてアイデア出しを行い、短時間でスライドにまとめられるようにした。個人的にはもっと研究職に深くかかわるグループワークを行ってみたかった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

全体的にインプットが多めなため交流が少なかった。参加者とはグループワーク内で多少話す時間があったが、それ以外にはあまり交流は出来なかった。社員さんとも質問会の中で話すことが出来たがこちらもあまり多くは質問できなかった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

漢方薬の会社

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

国内シェアNo1の漢方薬メーカー。国内にとどまらず、海外への事業拡大も視野に入れている。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：業界説明、企業説明、仕事紹介、若手社員との座談会 2日目：グループワーク（発表や他の班に対する質問時間もある） グループワークのテーマは外国で漢方を普及させるためにはどうすれば良いかというテーマだった。　【ワークの具体的な手順】班ごとにスライドを作成し、発表を行...
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ONE CAREERでは、ツムラの2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またツムラのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、ツムラのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やツムラの企業研究にも役立ちます。
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