田辺三菱製薬｜22年卒開発職の一次面接の選考体験談

22年卒

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5月下旬

一次面接

5月下旬

会場	オンライン
試験時間	20分
社員の人数	二人
学生の人数	一人
結果通知時期	4〜5日以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、志望職種の社員

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接部屋に入り面接がスタートしました

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質問内容

ESの内容の深掘りがメインでした。学生時代に注力したことで大変だったことや自身の立場、仕事で実現したいことに生かせそうな自分の強み、実現するための方法、就活する際の企業選びの軸、他社の選考状況・志望度など

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雰囲気

時間は短かったですが、終始穏やかな雰囲気でした

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注意した点・感想

雰囲気が穏やかだったので非常に話しやすく、自分が頑張ってきたことや仕事においてやりたいことを詳しく話すことができました。ただ実現したいことは今すぐには難しい内容だったので、もう少し短いスパンでやりたいことも話せたらよかったと思います。

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1人の方が「参考になった」と言っています。

【志望動機（100字以内）】貴社は、プレシジョンメディシンの実現に注力し、更なるグローバル展開を推進しているからだ。そしてそれは私の「⽇本発の画期的な新薬を世界中の患者さんに届ける」という⽬標を達成できると考え、貴社を志望する。　【あなたが大学入学以降、学業（研究を含む）以外で自ら工夫し乗り越えた困難について教えてください...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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