職種別の選考対策
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21年卒 正社員の志望動機と選考の感想
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21年卒 正社員の志望動機と選考の感想
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志望動機
メガネトップ（眼鏡市場）の正社員に興味を持ったきっかけ
説明会の雰囲気が良く、接客がメイン仕事だったため自分の強みを活かせると感じたからです。
メガネトップ（眼鏡市場）の正社員の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
生活に身近な商品やサービスを扱う企業を軸にしていたため、説明会を受けて「メガネ」という商材もその一つだと気づき、また勤務地に融通が利くことも判断基準にしました。ほかに受けていた企業はメーカーやイ...
選考の感想
同業他社と比較してメガネトップ（眼鏡市場）の正社員の選考で重要視されたと感じること
面接では学歴や経験ではなく、学生の個性や伸びしろを重要視されたと感じました。特に、最終面接は私の場合は逆質問だけで終了したため、面接官の方の話を聞く姿勢やその受け答え方などを見られていると思いました。
他社と比べた際のメガネトップ（眼鏡市場）の正社員の魅力
勤務店舗が自分の希望する地域内で決められることです。
メガネトップ（眼鏡市場）の正社員の選考で工夫したこと
業務内容は店舗での接客がメインのだったため、特に面接では清潔感や表情の明るさ、声のトーンや話し方などまずは第一印象が良くなるように意識しました。また、同じ商材を扱う会社も多いので、事前に他社との...
メガネトップ（眼鏡市場）の正社員の選考前にやっておけばよかったこと
今年は新型コロナウイルスの影響で実際の店舗を見に行くことはできなかったのですが、この業界が気になるのであればもっと事前にメガネトップだけでなく他社のメガネ屋も見学しておき、雰囲気の違いをつかむべ...
メガネトップ（眼鏡市場）の正社員を受ける後輩へのメッセージ
とにかく「この人に接客されたい」と面接官の方に感じていただけるような言動を心掛けるとよいと思います。
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