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25年卒 技術系
技術系
No.395962 本選考 / 二次面接（推薦のため一次免除）の体験談

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25年卒
二次面接（推薦のため一次免除）
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本選考
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3月下旬
二次面接（推薦のため一次免除）
3月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分ほど
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし

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質問内容

研究内容に関する質問
→研究テーマはどのように決めたか、研究内容の深掘り（研究の社会的意義）など
学生時代に力を入れたこと
→チームで取り組む上でどのようなことを意識したか、チームでの役割、その役割になった理由など
逆質問

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雰囲気

厳かでも緩くもなかった。

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注意した点・感想

研究内容は口頭で説明するだけだったので、相手にわかりやすい言葉を心がけて専門用語などは極力話さないようにした。他社でも聞かれる質問が多かったので、特に鋭い質問や突拍子のない質問はなかった。また、軽いアイスブレイクの時間もあった。

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】規定通り　【対策方法】対策本を沢山解く
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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策参考書
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系・30後半〜40前半の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 研究内容の説明（1分程度） 研究内容の深堀（研究室内での役割、難しかったことなど） 学生時代に力を入れたことの説明 学生時代に力を入れたことの深堀 島津で関わりたい事業...
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【承諾/辞退理由の詳細】内定時に職種や事業部が決められておらず、自分のやりたいことと異なる仕事をする可能性があったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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【「自己 PR」をお願いします。（全角 200 字以上 400 字以内）】私は、負けず嫌いな部分に一番自信を持っています。特に授業や課題では、分からないと ころがあると悔しいと感じます。知識がないため点が取れない、授業についていけないと いうのは、限られた大学生活の時間を無駄にしていると感じ、それに甘んじる自身を許せ ...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・研究内容 　・研究で大変だったこと 　・なぜその手法をとったか 　・他にも～のような手法があるがそれを採用しなかった理由 ・研究以外で力を入れたこと 　・なぜそれを始めたか 　・それを通して何...
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【試験科目】性格診断 言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】性格診断は事前受験 言語・非言語で1時間　【対策方法】SPIの対策問題を集めた参考書を勉強していれば問題はない　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI問題集
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ONE CAREERでは、島津製作所の2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、島津製作所の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。島津製作所の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や島津製作所の企業研究にも役立ちます。
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