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メーカー 島津製作所
21年卒 管理系 ※事務系と統合
管理系 ※事務系と統合
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学生時代頑張ったこと（400字以内）

私は2年間副バイトリーダーとして働いているカフェの売上をV字回復させ、過去最大の客数を記録しました。
一時期、新たな近隣の競合店の影響で売上が大幅に下がったことがあります。
そこで、現状における改善すべき点を洗い出し、アルバイトメンバーの個々の意見を傾聴しました。具体的には、お客様がもう一...

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あなたがこれまで学んできたことやスキルを入社後どのように活かしたいと考えているか教えてください。（400字以内）

私は、◯◯での留学の際に、ルームメイトと部屋のルールに関して交渉を行いました。この経験を通じて培った「相手の立場に立った問題解決能力」と「コミュニケーション力」を最大限に活かしたいと思います。
管理系社員として、私は相手のニーズに単に応えるだけでなく、より効率の良い生産プロセスを支えたいと考...

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「大学・大学院での学業」について教えてください。 〈文系の方〉ゼミのテーマについて教えてください。

大学のゼミナールでは、◯◯とマーケティングを主に学んでいます。◯◯の◯◯状況とマーケティング分野を総合的に分析し研究を進めています。

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【試験科目】言語 非言語 性格　【対策方法】普通のテストセンター
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21年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした　【質問内容】自己紹介、自己PR含めて 志望動機 学生時代に力を入れたこと、掘り下げ なぜ営業なのか、理系院生なのに 研究内容について簡単に 島津の製品は使ったあことあるか、何を知っているか 研究室での役割 逆質...
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした　【質問内容】基本は一次面接と一緒でかなり深く掘り下げられていく感じでした 志望動機 学生時代に力を入れたこと、なぜ？なぜ？と言われて答えづらいものがあり、それはやる気です！みたいな回答をしました笑 したい仕事 逆質問...
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【「大学・大学院での学業」について教えてください。】◯◯を専攻しています。特にリーダーシップやモチベーションに焦点を当て、組織を目的達成へ導くための効果的な組織運営について学んでいます。組織を取り巻く環境が激しく変化する中で組織を活性化させるためには、個人や組織の行動原理に対する理解が重要です。そのため組織行動学の教科書と...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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【「大学・大学院での学業」について教えてください。 〈文系の方〉ゼミのテーマについて教えてください。】産学協同のゼミ活動で、◯◯会社から商品の売上向上の施策提案の機会をいただき、以下の手順で施策を考えました。 1.既に消費されている昼需要だけでなく、新たな消費需要の創出により売上向上を図りたいと考え、350人にアンケー...
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21年卒
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【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】各人による　【対策方法】SPIの本を2、3周する
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21年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目くらいの社員、技術　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介、学チカ、留学時代に大変だったこと、驚いたこと、希望職種、逆質問等だった。非常に人物重視の面接で自分の素の人柄を見ようとしていた。始まる前にアイスブレイク的な話で場を和ましてくれた...
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21年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、営業の責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】エントリーシートに沿っての質問だった。特に大学で力を入れた学問の話を深く掘り下げられた。どんなゼミに所属していてどんなテーマを卒論で扱うのか、等。他社の面接でこのような内容は一切聞かれなかったので...
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21年卒
OB訪問
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【質問内容】一年目の仕事の仕方 職場の雰囲気 どういったひとが多いか 島津の面接を受けた際の雰囲気とか質問内容。また他に受けていた企業について、 同業他社の比較 他は本当に一時間ほど雑談してました。かなり親しみやすい方でした　【注意した点・感想】失礼のないように気をつけました。しかし話していくうちに打ち解けて普通...
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21年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブでした　【質問内容】志望動機 自己紹介 逆質問 他社の選考の状況 なぜ営業を志望するのか 研究内容について 学生時代に力を入れたこと 海外営業したくない？ 基本は深堀でした。どうしてそう思うのかなど聞かれるので嘘...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、島津製作所の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、島津製作所のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。島津製作所のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や島津製作所の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 技術系
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