職種別の選考対策
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19年卒 技術系の志望動機と選考の感想
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志望動機と選考の感想
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本選考
大阪大学 | 理系
志望動機
日揮ホールディングスの技術系に興味を持ったきっかけ
研究室のOBさんの紹介
日揮ホールディングスの技術系の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
①技術者として設計から建設現場まで幅広い業務を経験できる。（特に、プラントエンジニアリングは入社後に他の部門への移籍が可能。）
②国内だけでなく海外で働く機会がある。
③スケールの大きなもの...
選考の感想
同業他社と比較して日揮ホールディングスの技術系の選考で重要視されたと感じること
堂々とした態度で回答ができること。
特にジョブマッチングでは質問のテンポが速く、非常に厳しい雰囲気で面接が行われ、それに対する回答内容に加え、態度が評価されているように感じた。また、厳しい労働...
他社と比べた際の日揮ホールディングスの技術系の魅力
プラントエンジ会社では、国内首位であり、社員もそのことに誇りを持って仕事をしているように感じ、堂々とした印象の社員が多い。
日揮ホールディングスの技術系の選考で工夫したこと
とにかく面接でテンポよく堂々とした回答ができるように、事前に準備した。
また、海外勤務や、国内でも繁忙期はとても忙しい業界なので、それに耐えうるストレス耐性を部活の経験や留学経験から根拠づける...
日揮ホールディングスの技術系の選考前にやっておけばよかったこと
面談ごとに質問内容が大きく偏っており、それに応じた対策が必要であると感じた。
（ジョブマッチングでは一般的な質問だが、部長面談では研究について、役員面接ではキャリアパスについてがほとんど）
日揮ホールディングスの技術系を受ける後輩へのメッセージ
プラントエンジニアリングは選考フローの始まりも進み具合も早いので事前の情報収集が重要だと思います。（特にプラントエンジは業務内容やキャリアパスが分かりにくいと思うので。）インターンに行っていなく...
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