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本選考
非公開 | 理系
エントリーシート
提出期日 2020年4月下旬
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

研究内容をお聞かせください。　500文字以下

◯◯症の原因である【◯◯細胞】の制御方法を研究しています。
◯◯症は高齢化の進む先進国で問題になっており、日本では患者数が1000万人を超え、◯◯症治療薬の需要が高まっています。そこで本研究によって、◯◯症の「より効果的な治療法の実現」を目指しています。私は大学時に◯◯学を副専攻し、人々の健...

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志望動機、入社後に関わってみたい業務、キャリアアップイメージなどをお答えください。600文字以下

「ITを用いて産業・社会をより良く変革したい」という目標があるからです。日常生活と◯◯留学を通し、私はITが産業・社会の発展に大きく貢献する事を実感し、ITの将来性に惹かれました。そこで私は、ITによって産業・社会が抱える課題の解決に挑戦したいと考えました。
そして、以下の2点で貴社を志望し...

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自己PRをお答えください。　600文字以下 <観点> 学生時代に最も力を入れたこと また、そこから学んだこと そして学んだことをどのように会社で活かすことができるか このような観点で入力してください。

私が最も注力した事は、◯◯から新分野の研究に挑戦した事です。私は約1年間で研究成果を出し、目標であった◯◯発表を達成しました。
私の研究は研究室内で新規のテーマであり、私が中心となり他学科の学生◯人と進める共同研究でもありました。そして、実験方法と装置を一から検討し構築する必要がありました。...

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各質問項目で注意した点

志望動機の具体性（事業内容への理解度、就活軸）、結論ファースト、端的な表現

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参考にした書籍・WEBサイト

onecareer、unistyle、外資就活

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エントリーシート
2020年4月下旬
WEBテスト
2020年5月中旬
中堅社員面談
2020年5月中旬
ベテラン社員面談
2020年5月下旬
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【試験科目】言語、非言語、適性試験 テストセンターで受けるSPI試験　【対策方法】特になし
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口→面接室に案内→終了後そのまま解散　【質問内容】・自己紹介（自身の強みも含む）を3分程度で伝える →ここでのエピソードの深掘り ・IT業界はストレスが溜まりやすいが、どう解消するか ・チームの中で活動する中で、自分と...
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21年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの社員の方。現場の方です。　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接　【質問内容】1.志望動機とその深堀り、特になぜこの会社なのかについて 2.学生時代に力を入れたこととその深堀り 3.学生時代で困難だったこと、どう乗り越えたか 4.短所について 5....
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目くらいのベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口に集合→面接室に案内→終了後退出しそのまま解散　【質問内容】・自己紹介（自身の強みを含む）を3分間で伝える ・他社の選考状況 ・なぜIT業界を志望するか ・なぜSIerを志望するか ・他社と...
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内定
21年卒
エグゼクティブミーティング（最終面接）
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員レベルの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接だ　【質問内容】1.実際に入社してからやりたいこと。思いつくツールなど。 2.学生時代に頑張ったことと、その深堀り 3.所属するサークルでどんな活動をしてきたのか 4.その他でチームで成し遂げた経験 5.他社...
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内定
21年卒
中堅社員面談（一次面談）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方でした。人事部の方です。　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接でした。　【質問内容】エントリーシートに沿って質問されました。 1.志望動機、なぜこの業界会社か。 2.学生時代に力を入れたこと、その深堀り 3.逆質問 とくに、逆質問の時間が長くとら...
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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21年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】内定をもらった他社に進むため　【採用人数・倍率】自分の内定段階では数人 最終的には50人くらいとおっしゃっていた　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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ONE CAREERでは、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やみずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • キャリア特定型（アドバンストテクノロジーコース（ATコース）
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  • 26年卒
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  • 23年卒
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