職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
17年卒 総合職
総合職
No.2969 本選考 / 役員面接の体験談
17年卒 総合職
総合職
17年卒
役員面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
6月上旬
役員面接
6月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 3人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事部長、常務執行役員、執行役員
会場到着から選考終了までの流れ
受付→待合室で待機→面接室に移動して面接→終了後退出
質問内容
自己紹介、自己PR、志望動機をはじめに話す。次に資産運用会社と証券会社との違い、他社の選考状況について聞かれた。履歴書や成績表にも言及しながら、21年間トータルで見た「私」を評価しようとしてくれていた。
雰囲気
とてもおだやか。
注意した点・感想
役員以外は2度目の人だったため、簡潔に、しかしゆっくり話すようにした。役員の方は証券会社出身のため、運用会社との違いを話していただいた。こういうときこそ自分の「聞く力」が見られていると考え、適度に反応や質問を返した。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。