職種別の選考対策
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22年卒 ビジネス部門の志望動機と選考の感想
ビジネス部門
22年卒 ビジネス部門の志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
九州大学大学院 | 理系
志望動機
サントリーホールディングスのビジネス部門に興味を持ったきっかけ
自社で製造した商品を世界中に広げ、かつその行動が人々の生活文化の創造に繋がることへのやりがい。
サントリーホールディングスのビジネス部門の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
今後の人生をかけて、楽しく働けそうか。仕事内容の面白さや、働いている方々が企業のことを愛しているかどうかを特に重視した。また給与や、残業時間の多さ、福利厚生の内容など、自身の生活面に関わる内容も...
選考の感想
同業他社と比較してサントリーホールディングスのビジネス部門の選考で重要視されたと感じること
メーカーのため、製造している商品の把握はもちろん、どういった目的でその商品を開発しているのか、その商品は他社の類似商品とどのような点で差別化されてているのかを把握していたことが勝因だと感じた。ま...
他社と比べた際のサントリーホールディングスのビジネス部門の魅力
「利益三分主義」。飲料メーカーとして生活文化を創造するのはもちろん、その得た利益を世の中のために役立てようとする姿勢は、他社と比較して一番秀でていたように感じた。
サントリーホールディングスのビジネス部門の選考で工夫したこと
限られた面接時間の中で、自身が言いたいことを確実に伝えるために、「結論ファースト」を意識した。また、その結論に対して、自身の原体験からなる理由を用意しておくことで、あらゆる深堀りの質問に対応でき...
サントリーホールディングスのビジネス部門の選考前にやっておけばよかったこと
一次面接の段階では他社との差別化ができていなかったので、回答に困った質問がいくつかあった。結果的に突破できたが、何事にも入念な準備が必要だと体感した。
サントリーホールディングスのビジネス部門を受ける後輩へのメッセージ
倍率はかなり高いですが、入念に準備を行えば突破はできます。沢山の同業他社があり差別化が難しいですが、「利益三分主義」「やってみなはれの精神」などこの企業ならではの特色をしっかりと抑え、万全な体制...
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