職種別の選考対策
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17年卒 生産研究部門
生産研究部門
No.3317 インターン / インターンシップの体験談
17年卒 生産研究部門
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬~9月上旬の間で2週間(複数日程あり) |
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実施場所 | 全国各地の工場 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2週間 |
参加社員数 | 担当は1人だが工場にいる社員の多くと関わることになる |
参加学生数 | 15人が各地に1人ずつ配属 |
参加学生の属性 | 京大・東工大・神戸大が多い印象 |
交通費補助の有無 | 交通費・宿泊費は実費支給 また昼食代として1000円/日 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際の工場の製造ライン内で問題となる箇所の調査を行い、実験や解析を用いて改善検討を行う。課題は基本的に与えられ、課題の進め方なども逐一指示を受けることが出来る。しかし様々なイレギュラーもあるため、実務に近い形で改善検討を行っていくことになる。
ワークの具体的な手順
1.課題の把握
2.改善検討の進め方の計画立案
3.実験による課題の定量的把握
4.改善による効果の検証
5.成果報告
インターンの感想・注意した点
2週間と言う長い期間を他の学生がいない中で過ごすことになるので、予想以上に辛いインターンだった。課題は一見複雑だが、道筋はほぼ社員が指定してくれるので、どこで自分のオリジナリティーを出すか考えるのが大変だった。
懇親会の有無と選考への影響
本選考フローがES+最終面接になる
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン期間中に飲み会が数回ある。配属先によっては2週間で8回も飲み会をやったところもあった様子。土日に観光に連れて行っていただいた。各工場に1名ずつの配属になるので、期間中の学生同士の交流は一切ない。
インターン後の交流の内容
本選考前4月頃に商品開発センターの見学会と懇親会がある。
インターン参加による優遇
本選考がES+面接1回
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
超ハイスペックの天上人だらけの企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
思ったよりも話しやすく、人材育成も手厚い人に優しい会社
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この先輩の選考ステップ
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準備
本選考
内定
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