職種別の選考対策
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22年卒 クロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの志望動機と選考の感想
クロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なし
22年卒 クロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの志望動機と選考の感想
クロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なし
22年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
ボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしに興味を持ったきっかけ
1つ目に、今後の自動車業界での世界的発展が見られる点。
2つ目に、独自のサプライヤーであり、異なる専門的な技術力を保有しており、経験や知見を得られることができる。
3つ目に、外資系企業であり...
ボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
3つの基準で企業を選んだ。
1つ目に、高い技術力があること、これまでの研究との関連性があるか
2つ目に、新しい分野や場に挑戦できること
3つ目に、グローバル企業の中で、様々なバックグランド...
選考の感想
同業他社と比較してボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの選考で重要視されたと感じること
ダイバーシティに関して、かなり重視していた。考え方やこれまでの経験で困難であったことやそれらの解決方法などについて質問された。また、英語への苦手意識や海外の人と働くことへの不安はないかについて聞...
他社と比べた際のボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの魅力
技術力と働き方が自由度が高いのに対して、若手にも責任を負わせるが失敗を許せるところ
ボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの選考で工夫したこと
面接時間が一次面接から1時間あるため、内容について深く質問されることがあるため、理由などを考えた上でロジカルに話すことが重要だと感じた。
抽象的にだれでもわかりやすく導入で話し、そこから深く具...
ボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしの選考前にやっておけばよかったこと
英語での質疑応答。具体的には、研究内容などの専門用語も上手く歌えられることが必要であった。
ボッシュ（Bosch）のクロスドメインコンピューティングソリューション事業部※現在募集なしを受ける後輩へのメッセージ
英語でのプレゼや質疑応答にかなり障壁と感じるかもしれないが、英語力ではなく伝えることが重要である。
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